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弘揚(yáng)大慶精神鐵人精神校園文化建設(shè)匯報(bào)材料(留存版)

2025-10-21 10:30上一頁面

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【正文】 ,自強(qiáng)、自信、自尊、自律,為實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為科技情報(bào)事業(yè)美好的明天,儲(chǔ)備學(xué)識(shí),儲(chǔ)備能量。有一種感動(dòng)匯聚成無邊的力量,那就是有條件上、沒條件創(chuàng)作條件也要上的沖天干勁。秉承鐵人精神,“新時(shí)期鐵人”王啟民,寧肯把心血熬干,也要讓油田穩(wěn)產(chǎn)再高產(chǎn),奮力攻關(guān),突破了低貧油層開采禁區(qū)。所有石油行業(yè)人用行動(dòng)證明了什么才叫愛國,什么才叫愛國主義,什么才叫愛國精神;“創(chuàng)業(yè)”,不是簡單的創(chuàng)造一項(xiàng)事業(yè),完成一項(xiàng)工程,建設(shè)一個(gè)企業(yè),而是把創(chuàng)業(yè)文化變成了一種精神,一種動(dòng)力,一種享受,一種成就。這一幕幕的平凡就在我們身邊,這一切的一切令我們感動(dòng)!鐵人的精神成為了我們精神上的營養(yǎng)劑,行動(dòng)上的指明燈。過去這里是片寸草不生的鹽堿灘,上面安扎著在風(fēng)中搖擺不定的帳篷,現(xiàn)在這里綠樹紅花,鳥語花香;一座座樓宇高聳挺拔:體育館,游泳池,文化娛樂休閑場(chǎng)所一應(yīng)俱全。而我要說是精神,一種能影響每一代人的精神。我們的父輩在這條石油路上嘔心瀝血,如今接力棒已經(jīng)傳到了我們的手中,我們要做的事是絕不能辜負(fù)這份重托。、一訓(xùn)三風(fēng)體現(xiàn)了大慶精神和鐵人精神元素,在走廊、墻壁都融入了大慶精神、鐵人精神。為此,大慶油田提出了確?!霸陀卜€(wěn)定、天然氣快發(fā)展”,創(chuàng)建百年油田、搞好二次創(chuàng)業(yè)的宏偉目標(biāo)。高增長時(shí)企業(yè)一路高歌,處于發(fā)展轉(zhuǎn)型期也可以順利過渡。大慶油田之所以能夠取得舉世矚目的成就,根源在于大慶精神、鐵人精神所迸發(fā)的巨大文化力,這種文化力最終形成了大慶持續(xù)高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)的生產(chǎn)力。要實(shí)現(xiàn)大慶石油管理局的文化創(chuàng)新,就要從深入挖掘大慶精神、鐵人精神的新內(nèi)涵入手,持續(xù)不斷地賦予大慶精神、鐵人精神以新的時(shí)代內(nèi)涵。我們堅(jiān)信,立足企業(yè)發(fā)展實(shí)際,結(jié)合職工思想實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新與實(shí)踐,曾經(jīng)提高創(chuàng)業(yè)覺悟、規(guī)范創(chuàng)業(yè)行為、鑄就創(chuàng)業(yè)輝煌的“三老四嚴(yán)”,一定會(huì)以其新內(nèi)涵、新境界引導(dǎo)新時(shí)期的鐵人隊(duì)伍顯示新作為、創(chuàng)造新業(yè)績。從“四個(gè)敢于”、“五項(xiàng)要求”、“六種素質(zhì)”到“十字”方針等等,都是對(duì)大慶精神、鐵人精神的繼承與創(chuàng)新,起到了凝心聚力、同頻共振、致力發(fā)展的作用,為管理局順利轉(zhuǎn)型奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。20世紀(jì)60年代初,新中國面臨嚴(yán)峻的考驗(yàn),國際敵對(duì)勢(shì)力妄圖用石油卡住我們的脖子,三年自然災(zāi)害使國民經(jīng)濟(jì)受到嚴(yán)重影響,物質(zhì)條件極端困難。有了深厚的文化底蘊(yùn),企業(yè)必然會(huì)產(chǎn)生與時(shí)代共同前進(jìn)的企業(yè)行為,增強(qiáng)核心競爭力。概括地說就是“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”。教育活動(dòng)中,每名教師都自覺主動(dòng)接受領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督、檢查與指導(dǎo),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組掌握情況,跟蹤反饋,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。這些都是平凡的不能在平凡的小事情,卻每天都在上演,如果有人問我什么是榜樣,我會(huì)毫不猶豫的回答說這就是榜樣。我們不僅要嬴得國內(nèi)市場(chǎng),也要開拓國際市場(chǎng),取得一個(gè)又一個(gè)輝煌?!??就憑這錚錚鐵骨,鐵人和他的隊(duì)伍把一個(gè)天蒼蒼、野茫茫的大荒原變成了一個(gè)油氣奔流的聚寶盆,創(chuàng)造了人間奇跡;創(chuàng)造了一個(gè)不用翻閱任何工具書就明曉的詞;創(chuàng)造了一個(gè)子孫后代堅(jiān)定秉承的信仰——鐵人精神。是他們使荒原變成了油城,是他們使黑土地綻出芬芳。大慶精神、鐵人精神伴我成長“寧肯少活二十年,拼命也要拿下大油田。47歲啊,正值人生的壯年,47歲的他,還沒來得及盤點(diǎn)自己光輝的業(yè)績,就被無情的病魔奪走了他鮮活的生命。47歲啊,正值人生的壯年,47歲的他,還沒來得及盤點(diǎn)自己光輝的業(yè)績,就被無情的病魔iduozoule鮮活的生命。一個(gè)人如果不經(jīng)常的自我反省,就很難有很大的進(jìn)步。是呀,人總得有一種精神,為什么說一些人死了可他們還活著,而另一些人雖然活著可在人們的心中已經(jīng)死了,這其中的原委就是有的人有一種精神,他雖死猶生,而有的人確如同行尸走肉,雖生猶死。偉大的時(shí)代產(chǎn)生偉大的精神,偉大的精神推動(dòng)偉大的事業(yè)。堅(jiān)定不移地把大慶精神鐵人精神作為員工思想教育的主脈。(5)開展石油歌曲傳唱大賽,讓學(xué)生在優(yōu)美的旋律中受到愛家鄉(xiāng)、愛大慶的思想熏陶。從去年九月份“大慶精神鐵人精神”進(jìn)校園進(jìn)課堂活動(dòng)啟動(dòng),到現(xiàn)在“大慶精神鐵人精神”正式納入我國國民教育體系,我校深刻認(rèn)識(shí)到在學(xué)生中開展大慶精神,鐵人精神教育的重大意義。讓學(xué)生在搜集資料動(dòng)手設(shè)計(jì)的過程中,增加對(duì)“大慶精神鐵人精神”的了解。二、三、四樓:樓梯平臺(tái)正中分別是大慶精神,鐵人精神,雷鋒精神圖板;這是本學(xué)期開學(xué)學(xué)校新增設(shè)的圖板,圖板用圖文并貌的形式展示了這幾種精神的核心。石油英模群體不斷壯大,形成引人注目的“石油英?,F(xiàn)象”。鐵人精神是一種不畏艱難險(xiǎn)阻、戰(zhàn)天斗地的艱苦創(chuàng)業(yè)、忘我拼搏精神。人不學(xué)習(xí),不能生存”。當(dāng)我們觀看一系列有關(guān)鐵人的影片時(shí),當(dāng)我們手捧書卷解讀“大慶精神“的內(nèi)涵時(shí),當(dāng)我們踐行著黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí),王進(jìn)喜的苦樂人生就像一曲跌宕起伏的旋律,回響在我們的耳際。錚錚鐵骨昭青史,國強(qiáng)莫忘開拓人。也許讓我們現(xiàn)代人評(píng)價(jià)鐵人那驚世駭俗的一躍,很多人都會(huì)說,他很傻。在看《鐵人王進(jìn)喜》的電影時(shí),我的眼淚不由自主地就往下落,尤其是他在腿部受傷后看到井噴,就奮不顧身的跳進(jìn)泥漿池,用身體攪拌泥漿的事跡,我被深深地打動(dòng)了。毛主席畫像高高懸掛,“石油大會(huì)戰(zhàn)誓師大會(huì)”會(huì)標(biāo)鮮紅耀眼,一面面彩旗迎風(fēng)招展,催人奮進(jìn)的捷報(bào)、彩畫、標(biāo)語熠熠生輝。特別是今年,企業(yè)把職工的健康工作擺在了更突出的位置,配備業(yè)務(wù)精英專門負(fù)責(zé)搞好職工健康工作。生在油田,長在油田,如今我也成為石油戰(zhàn)線上的一員新兵?,F(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下:一、成立組織,制定方案。,使學(xué)生廣泛了解大慶精神、鐵人精神。具體到一個(gè)企業(yè),“文化力”就是一種強(qiáng)大的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。海爾人說張瑞敏平時(shí)主要只做兩件事:一是組織工作,二是企業(yè)文化,海爾實(shí)施的企業(yè)擴(kuò)張,主要是一種文化的擴(kuò)張。近50年來,大慶職工充分發(fā)揚(yáng)大慶精神、鐵人精神,保證了油田連續(xù)20多年年產(chǎn)原油5000萬噸以上,累計(jì)向國家和地方財(cái)政上繳各種稅費(fèi)2214億元,是國家給油田總投資的44倍;,創(chuàng)匯482億美元。要結(jié)合科技創(chuàng)新、勇闖市場(chǎng)、服務(wù)客戶、組織生產(chǎn)、崗位操作等經(jīng)營管理實(shí)踐進(jìn)行多種形式的教育,積極探索以“三老四嚴(yán)”為主要內(nèi)容的文化管理模式,引導(dǎo)干部職工用“三老”樹人,靠“四嚴(yán)”立業(yè),遵循“用大慶精神保證質(zhì)量,以?三老四嚴(yán)?取信用戶”的質(zhì)量方針,踐行“堅(jiān)持?三老四嚴(yán)?,做到五項(xiàng)要求”的職工基本行為規(guī)范,打造以誠信為特征的經(jīng)營管理文化。在企業(yè)中倡導(dǎo)“三老四嚴(yán)”,就要求干部具有世界眼光,進(jìn)行戰(zhàn)略思考,善于駕馭、勇于負(fù)責(zé)、創(chuàng)造性開展工作,對(duì)職工群眾動(dòng)真情、講實(shí)話、辦實(shí)事,情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀,忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”,永葆先進(jìn)性;在職工中倡導(dǎo)“三老四嚴(yán)”,就要求職工群眾認(rèn)真履行崗位職責(zé),想實(shí)事,干實(shí)活,按質(zhì)按量完成工作任務(wù);在市場(chǎng)中倡導(dǎo)“三老四嚴(yán)”,就要做到市場(chǎng)與效益并重,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、誠信經(jīng)營、合作共贏,不斷滿足用戶需求。由此可見,大慶精神、鐵人精神就是強(qiáng)大的文化力,正是因?yàn)橛辛怂?,才有了大慶油田一次創(chuàng)業(yè)的輝煌。推進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧必須充分認(rèn)識(shí)大慶精神、鐵人精神是文化力當(dāng)前,企業(yè)文化已經(jīng)被定位為企業(yè)的核心競爭力,不斷挖掘和打造強(qiáng)大的文化力,成為了企業(yè)管理的新追求。它使員工產(chǎn)生共同的精神追求與信仰,達(dá)到人心齊、泰山移的做事效果,這種力量最終會(huì)成為全員恪守的企業(yè)內(nèi)部倫理,促使企業(yè)駛進(jìn)管理的“快車道”。,開展主題實(shí)踐活動(dòng)。以校長為首的校領(lǐng)導(dǎo)班子,積極調(diào)整我校校園文化建設(shè)方案,有效地把大慶精神,鐵人精神融入到校園文化建設(shè)中來,取得了一定的成效。在遼闊的大地上我看到了永不疲倦的抽油機(jī),也看到了不分酷暑嚴(yán)寒始終奮斗在第一線的采油工人,一幕幕真實(shí)感人的畫面印在我腦海里。我自豪我是一名石油子弟,我驕傲我是新世紀(jì)的石油人。作為石油子弟,每次看到這樣的場(chǎng)景禁不住淚落襟裳。我在生活中要做到自己的事情自己做,同時(shí)多幫助家里人做一些力所能及的家務(wù),孝順長輩,在學(xué)習(xí)上克服沒有毅力和缺乏耐心的毛病,努力攻克難關(guān),鐵人他們連那樣的困難都能戰(zhàn)勝,我也一定能行!一個(gè)英雄,一面旗幟,一座豐碑!一個(gè)個(gè)榜樣,一曲曲壯歌,一代代相傳!我們身邊就是油田!我們更加愛華北!我們?yōu)槿A北油田而驕傲!大慶精神、鐵人精神伴我成長!讓不朽的精神激勵(lì)我們奮勇前行尊敬的各位評(píng)委老師、親愛的同學(xué)們:大家好!我是來自敖林西伯蒙古族學(xué)校四年二班的參賽選手包慧婷。那就是諸葛孔明“軀躬盡瘁、死而后已”寫就的《出師表》;是孔繁森離家別母、血灑高原,樹立的公仆豐碑;是貝多芬挑戰(zhàn)人生、超越自我譜寫的《生命交響曲》;是保爾.柯察金頑強(qiáng)拼搏、熱愛生命鑄造的烈火金剛。尊敬的各位評(píng)委老師、親愛的同學(xué)們:同學(xué)們,當(dāng)我們手捧書卷解讀大慶精神的內(nèi)涵時(shí),王進(jìn)喜的苦樂人生像一曲跌宕起伏的旋律回響在我們的耳際。無論時(shí)代如何變遷,無論時(shí)光如何流轉(zhuǎn),鐵人的血脈始終在石油人的血管中流淌,鐵人的風(fēng)骨始終在一代代的石油人中傳承。只
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