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20xx年度青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章(留存版)

2025-10-20 04:30上一頁面

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【正文】 1日之前取得)、二代身份證及報考崗位所要求的資格證書原件等,其中,屬在職人員的需提交所在單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明(檔案在人社局畢分辦存放的派遣期內(nèi)無業(yè)人員需提交報到證)。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名。第一篇:2014年度青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章2014年度青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求,2014年青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員414名(詳見《2014年青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》,以下簡稱《計劃表》),現(xiàn)公告如下:一、招聘范圍和條件(一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;(六)招聘崗位年齡條件以其崗位具體要求為準(zhǔn)(詳見《計劃表》)。單位初審:招聘單位要指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考的,提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(山東省內(nèi)院校和其他實(shí)行網(wǎng)上簽約的省市應(yīng)屆畢業(yè)生可不提供就業(yè)協(xié)議書)、報考崗位所要求的資格證書原件等,2014年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名。取消核減的計劃將在青島市人力資源和社會保障網(wǎng)(:///shiyedanwei/ 山東事業(yè)單位考試 山東事業(yè)編考試網(wǎng))”的所有相關(guān)資料,轉(zhuǎn)載請保留版權(quán)注明。報考者惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),由市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考本市事業(yè)單位。其他人員報考的,提交國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書(須在2014年4月21日之前取得)、二代身份證及報考職位所要求的資格證書等,其中,屬在職人員的需提交所在單位出具同意應(yīng)聘的證明,屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明。(二)面試面試工作在市南區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下,嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)的精神,貫徹“公開、公平、公正”的要求,嚴(yán)密組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。(六)應(yīng)聘初級專業(yè)技術(shù)崗位、七級以下管理崗位和工勤技能崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年1月22日以后出生)。每人限報一個崗位。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)印件)。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。教育系統(tǒng)教師招聘崗位按照筆試成績占50%、面試成績占50%(說課占30%、技能測試占20%)的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。、面試方案、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試事宜、考察、體檢和公示等信息均在青島城陽政務(wù)網(wǎng)()上予以公布。4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證考生憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)于2011年9月1日工作時間在報名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號),并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。本簡章由渝中區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,其缺額按該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。報名持本人戶口簿、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書,及崗位要求的相關(guān)證件原件,同時提供復(fù)印件各1份。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。有關(guān)面試具體事宜詳見青島城陽政務(wù)網(wǎng)()公布的面試方案。參加定向招聘的應(yīng)聘人員在資格審查時需同時提供相關(guān)證明材料。報考人員繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。網(wǎng)上報名時間:2018年1月22日 9:00—1月24日16:00。(二)遵守憲法和法律。對放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格造成的空缺,報市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可從進(jìn)入同一崗位體檢、考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上,根據(jù)招聘計劃和崗位由高分到低分依次按1:3的比例依次確定進(jìn)入面試人選。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。每人限報一個崗位。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改個人信息。(六)招聘崗位年齡條件以其崗位具體要求為準(zhǔn)(詳見《計劃表》)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。筆試時間:2014年5月10日綜 合 類、教 育 類 9:00—11:30醫(yī)療衛(wèi)生類、其他專業(yè)類 9:00—11:00筆試采取百分制計分。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。中小學(xué)教師應(yīng)聘,須經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意;定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。報考人員初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)(),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。四、成績核算本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。有關(guān)筆試信息請考生及時關(guān)注報名網(wǎng)站。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計。報考人員繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時使用)。(五)符合崗位要求的身體條件。報考人員初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時間登錄青島市人事考試網(wǎng)(),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。四、成績核算本簡章所有招聘崗位按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。根據(jù)國家、省和我市有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的 “三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”和我市統(tǒng)一招募的“社區(qū)工作者”等服務(wù)基層項目人員,服務(wù)期滿2年,經(jīng)考核合格,3年內(nèi)(指2014年、2015年、2016年招募和選派人員)應(yīng)聘的,以及其他符合定向招聘政策的人員,可實(shí)行定向招聘(具體崗位見《計劃表》)。:招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,確定初審結(jié)果。取消核減的計劃將在青島城陽政務(wù)網(wǎng)()予以公告,請考生根據(jù)公告要求辦理改報等事宜。教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)兩部分,分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。二、招聘范圍和對象常住戶口在重慶市主城九區(qū)(渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū))行政區(qū)域內(nèi)符合招聘條件的人員。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位名額至規(guī)定比例。因政審不合格出現(xiàn)空缺時,由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。九、聘用及待遇經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用者,由用人單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送上級主管部門審核,報區(qū)人力社
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