【正文】 格初審合格人員的比例不低于1:10。由谷城縣公選辦集中統(tǒng)一組織體檢，報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。所在單位免費(fèi)提供不少于40㎡的住房或租金。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）執(zhí)行。8．身體健康。縣外報(bào)名者直接到縣公選辦報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名。面試前對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，合格者參加面試，不合格者取消面試。五、其他事項(xiàng)為方便廣大干部群眾咨詢和了解此次公開選拔的有關(guān)情況，縣公選辦設(shè)有專線電話和“巴東縣公選信息”，負(fù)責(zé)接受咨詢和解答有關(guān)問題。二、公開選拔的范圍鳳縣文化旅游產(chǎn)業(yè)管理委員會(huì)副主任（正科）職位，從全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、事業(yè)單位在職工作人員公開選拔，其他職位從全縣各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、事業(yè)單位在職工作人員中選拔。報(bào)名費(fèi)100元。（七）任前公示按照《鳳縣實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制辦法》的有關(guān)規(guī)定，將擬任人選的基本情況張榜公布，接受群眾監(jiān)督。（三）具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科以上學(xué)歷?？荚嚢üP試和面試。選拔職位如無合適人選，可以空缺。（三）報(bào)名要求：報(bào)考者在報(bào)名時(shí)需提供以下資料：《沿河土家族自治縣公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》（可從沿河縣政府網(wǎng)、沿河縣黨建網(wǎng)下載）；本人有效身份證、學(xué)歷證書原件和復(fù)印件及相關(guān)任職經(jīng)歷證明材料；近期1寸彩色免冠照片4張?？疾觳扇€(gè)別談話、發(fā)放民主測評(píng)及征求意見表、查閱資料、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對(duì)象面談等方法進(jìn)行?？h公開選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照報(bào)考資格條件，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，對(duì)資格審查合格者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。二、選拔對(duì)象和范圍面向全縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位（含中央、省、地駐沿單位）和縣管國有企業(yè)中具有干部身份的人員公開選拔。（五）考察根據(jù)筆試、面試和加分的綜合成績（綜合成績=筆試成績x 60%+面試成績x 40%+加分），從高分到低分確定考察人選。（一）報(bào)名報(bào)名采取個(gè)人自愿報(bào)名和組織推薦報(bào)名的方式。三、工作程序本次公開選拔按照發(fā)布公告、報(bào)名（資格初審）、公開推薦、筆試、資格審查、面試、組織考察、體檢、決定任用的程序進(jìn)行。試用期滿經(jīng)考核勝任的，正式任職，任職時(shí)間從試用期開始連續(xù)計(jì)算；經(jīng)考核不能勝任的，原則上按原職級(jí)安排工作?？荚嚪譃楣P試、面試。以上報(bào)考職位有專業(yè)要求的，對(duì)所學(xué)專業(yè)只要具有國家承認(rèn)的中專及以上相關(guān)專業(yè)均可；以上所有關(guān)于參加工作時(shí)間、任職年限、工作經(jīng)歷和年齡計(jì)算時(shí)間截止為2012年6月 30日。4．事業(yè)單位、國有企業(yè)和國有控股企業(yè)的報(bào)考人員參加工作時(shí)間必須滿4年，其中：具有全日制普通高校碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的參加工作時(shí)間滿2年；具有全日制普通高校博士研究生學(xué)歷學(xué)位的參加工作時(shí)間滿1年。資格審查中對(duì)專業(yè)要求的審核，主要以《湖北省2012年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為依據(jù)進(jìn)行分類。（三）公選任職人員中，具有全日制碩士研究生或博士研究生學(xué)歷及學(xué)位的，同時(shí)享受以下相應(yīng)待遇：具有全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，經(jīng)試用期滿考核勝任的，縣財(cái)政一次性資助10萬元安家費(fèi)。組織資格復(fù)審合格人員進(jìn)行面試，面試實(shí)行百分制評(píng)分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，分職位進(jìn)行，由評(píng)委當(dāng)場打分。四、方法步驟（一）報(bào)名。（二）職位條件縣科技局局長職位：現(xiàn)任黨政機(jī)關(guān)正科級(jí)干部或任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿1年（副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿2年）；現(xiàn)任事業(yè)單位副科級(jí)以上職務(wù)滿1年，或者現(xiàn)任規(guī)模以上國有企業(yè)、國有控股企業(yè)、非公有制企業(yè)中層正職及以上職務(wù)滿1年，或者在企事業(yè)單位具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱；全日制博士研究生、碩士研究生畢業(yè)的，不受職務(wù)和職稱要求限制?？h統(tǒng)計(jì)局副局長職位：財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。筆試主要測試領(lǐng)導(dǎo)干部綜合行政能力，采取閉卷方式進(jìn)行。（九）公示和錄用?，F(xiàn)場報(bào)名。（二）副科級(jí)職位1．巴東縣商務(wù)局（縣招商局）副局長1名；2．巴東縣文化體育局副局長1名；3．巴東縣民政局副局長1名；4．巴東縣水利水產(chǎn)局副局長1名；5．巴東縣經(jīng)濟(jì)和信息化局副局長1名；6．巴東縣人民政府扶貧開發(fā)辦公室副主任1名；7．巴東縣發(fā)展和改革局副局長1名；8．巴東縣衛(wèi)生局副局長1名（女干部）；9．巴東縣農(nóng)業(yè)局副局長1名；10．共青團(tuán)巴東縣委副書記1名；11．巴東縣旅游局副局長1名（非黨干部）；12．巴東縣糧食局副局長1名。3．報(bào)考縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局局長的，年齡可放寬到45周歲以下（1967年6月30日以后出生），要求為城市規(guī)劃、建筑學(xué)、工民建、建筑工程專業(yè)畢業(yè)，或具有2年及以上城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作經(jīng)歷。報(bào)名地點(diǎn)：巴東縣公選辦（巴東縣委組織部407室）報(bào)名時(shí)間：從2012年5月24日8：30開始，截止到2012年6月5日17：30。依據(jù)總成績，按每個(gè)職位1：3的比例從高分到低分依次確定考察對(duì)象。（一）面向全國公開選拔的副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位全國范圍內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員、國有企事業(yè)單位工作人員，具有以下資格條件可以報(bào)考：須任正科級(jí)職務(wù)1年以上（2010年10月以前任職）或副科級(jí)職務(wù)4年以上（2007年10月以前任職）；省轄市管理的國有（國有控股）企業(yè)（含中直、省直駐當(dāng)?shù)仄髽I(yè)）的中層正副職管理人員，可分別比照正、副科級(jí)職務(wù)，報(bào)考相關(guān)職位（僅限本次公開選拔比照使用）；須具有全日制本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位；其中，全日制碩士研究生報(bào)考的，任副科級(jí)職務(wù)年限可放寬1年；全日制博士研究生報(bào)考的，不受任職年限限制，但須有5年以上工作經(jīng)歷；年齡在40周歲以下（1971年10月以后出生）；身體健康；有關(guān)職位的具體要求詳見附表。具有碩士學(xué)位以上學(xué)歷的不受任職時(shí)間限制。（三）考試筆試筆試分為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，主要測試應(yīng)試人員勝任選拔職位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法，特別是運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問題的能力。根據(jù)公示情況，作出是否任用的決定。計(jì)算年齡、工齡和任職年限的截止時(shí)間為2012年6月30日。按照擬選拔職位職數(shù)與面試人選1︰5的比例從高分到低分確定各職位面試人選（如最后一名成績并列，并列人員一并參加面試）。有反映經(jīng)調(diào)查核實(shí)影響任用的，取消任用資格。試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)，一般按試任前職級(jí)安排工作。應(yīng)試者考試綜合成績按筆試成績、面試成績各占50%計(jì)算。（七）有下列情形之一的人員不得參加本次公開選拔：受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；近三年考核有不稱職（不合格）等次的；違反計(jì)劃生育政策的；其他經(jīng)公開選拔領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定不符合報(bào)考條件的。五、組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督公開選拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部組織實(shí)施，鳳縣紀(jì)委對(duì)考務(wù)工作進(jìn)行全程監(jiān)督。面試面試采取結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試人員綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、創(chuàng)新、應(yīng)變等方面的能力及個(gè)性特征?？h教育