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示范性幼兒園自評報告[推薦](留存版)

2024-10-13 19:28上一頁面

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【正文】 提出改進措施等。以安全保穩(wěn)定,以穩(wěn)定促發(fā)展,這是數(shù)年來我園安全工作的心得與體會。我園教學(xué)掛圖、音像光盤、教學(xué)卡片、幻燈片、動植物標(biāo)本等種類齊全,幼兒園資料室有專人負責(zé),堅持為教育教育教學(xué)服務(wù),為幼兒的成長和發(fā)展服務(wù),各類教學(xué)資料豐富齊全,利用率高。㎡,㎡;,㎡。今年以來,我們依照鄭州市人民政府教育督導(dǎo)室文件精神和《鄭州市幼兒園評估細則》,對辦園條件、行政管理、教育工作、衛(wèi)生保健、辦園效益等項工作認(rèn)真進行了自查自評,現(xiàn)將情況報告如下:一、幼兒園概況:我園位于新密市東大街71號,創(chuàng)建于1994年8月。以安全保穩(wěn)定,以穩(wěn)定促發(fā)展,這是數(shù)年來我園安全工作的心得與體會。全體教職工按個人意愿填寫意向書,個人進行竟崗演說,園領(lǐng)導(dǎo)與各主任聘任各班班主任,班主任聘任各班組人員,最后發(fā)放聘書。電話、廣播、消防、降溫、保暖、消毒等設(shè)備齊全。其次是建立了自查自評工作制度,學(xué)期初和學(xué)期結(jié)束,都要對照35項二級指標(biāo)和80條三級指標(biāo)進行自查自評,找出差距和不足,馬上進行整改和完善。為了確保目標(biāo)的如期實現(xiàn),我們首先是建立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,園長馬素梅同志任組長,書記申流水同志任副組長,其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員,研究制定了創(chuàng)建方案、實施步驟,嚴(yán)格按照辦園條件、領(lǐng)導(dǎo)與管理、師資隊伍、衛(wèi)生保健、教育教學(xué)、幼兒發(fā)展評估、社會效益七項一級指標(biāo)劃分了具體責(zé)任人,使分工更加細致,責(zé)任更加明確。每棟樓均有安全消防設(shè)施,并能經(jīng)常檢查、便于使用。我們采取民主推薦的辦法推薦中層領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)她們的竟崗演說,領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后,聘任了保教主任和辦公室主任。我園有專門的檔案資料室,有兼職人員負責(zé)檔案管理工作,教學(xué)類、政務(wù)類、安全類等檔案資料齊全,按督導(dǎo)評估要求對檔案進行分卷,管理規(guī)范,較好地發(fā)揮了參考、指導(dǎo)的作用。為了打造品牌,爭創(chuàng)名園,不斷提升辦園水平,十年來,我們以爭創(chuàng)鄭州市示范性幼兒園為動力,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《幼兒園管理條理》、《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,根據(jù)示范性幼兒園的評估標(biāo)準(zhǔn),不斷查找問題,認(rèn)識存在的不足,并制訂出相應(yīng)的整改措施,逐步給予完善,從而使幼兒園的各項工作走上了可持續(xù)發(fā)展的健康軌道。通過競爭上崗、雙向選擇,形成了精干合理、協(xié)調(diào)進取、團結(jié)高效的工作集體。均有五年以上幼教工作經(jīng)驗,有任職資格證書。xx年我園實行了定崗定編、雙向選擇、競爭上崗的實施方案。其次是建立了自查自評工作制度,學(xué)期初和學(xué)期結(jié)束,都要對照35項二級指標(biāo)和80條三級指標(biāo)進行自查自評,找出差距和不足,馬上進行整改和完善。幼兒園為每個孩子配備了符合幼兒年齡特點和衛(wèi)生要求的桌椅,有開放式的玩具架和圖書架、自然角和各種生活設(shè)施。在她的帶領(lǐng)下,我園通過一系列科學(xué)的管理方法,將“讓孩子歡心,讓家長放心,讓社會滿意”這一辦園宗旨滲透到每個教職工的崗位職責(zé)中,落實到每個職工的具體行動上的。我園班子成員分工合理,各部門人員崗位職責(zé)十分明確、具體,并形成書面文字上墻。(三)師資隊伍。二、辦園條件:根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設(shè)計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求,我園占地面積3020平方米,園所設(shè)置在安全區(qū)域內(nèi),具有良好的自然環(huán)境。幼兒園設(shè)有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設(shè)備齊全的音體活動室,為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),積極樹立正確的兒童觀、教育觀,愛護每一名幼兒,尊重幼兒的人格和權(quán)力,關(guān)注個別差異,無體罰或變相體罰等行為。飲食衛(wèi)生:本園食品衛(wèi)生各種證件齊全,定點采購,每周由保健醫(yī)制定食譜,葷素搭配合理,保證各種營養(yǎng)物質(zhì)的攝入量,保證衛(wèi)生、安全和及時供應(yīng)。本園對幼兒有計劃地進行安全教育,并認(rèn)真實施??傊隇榱藙?chuàng)建新疆維吾爾自治區(qū)示范性幼兒園,對照《評估標(biāo)準(zhǔn)》,在縣政府和教育行政部門的關(guān)心支持下,先后投入近九十萬元用于設(shè)施改造和設(shè)備添購以及教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn),使我園的環(huán)境建設(shè)得到了明顯的改善,保教質(zhì)量有了明顯的提高,得到了家長和社會的認(rèn)可,幼兒入園率逐年提高。建立外來人員入園登記驗證制度,禁止無關(guān)人員和園外機動車入園。無患有傳染疾病及精神病。定期召開家長會進行法律培訓(xùn)、開展家長開放日活動,了解幼兒園活動,利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識,家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現(xiàn),電話、等形式與家長溝通交流,受到家長的歡迎。每班備有圖書角,玩具角,圖書生均5冊、玩具5件。為了使家園共育收到實效,同時增加幼兒園各項工作的透明度,成立了家長委員會,定期召開伙委會,科學(xué)合理制訂幼兒食譜,定期公布伙食賬目,使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。由于重視了安全防護工作,幾年來沒有意外事故發(fā)生。(二)領(lǐng)導(dǎo)與管理。㎡,㎡,㎡,環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施齊全,保教水平較高,在社會上有一定影響力,為新密市幼教事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出了卓越貢獻。管理就如同整個單位的電腦、潤滑劑,它滲透一切、制約一切,管理水平表現(xiàn)在外,管理動力深藏在內(nèi),管理的根本在人,管理的真諦是塑造人。園內(nèi)設(shè)有沙坑3處,戲水池和飼養(yǎng)園地各1處,各班均有種植角,有30米跑道。兩名保健醫(yī)均是大專學(xué)歷。在經(jīng)費的使用上,我們注重對教育教學(xué)和師資培訓(xùn)的投入,每學(xué)期都購置教學(xué)用具、幼兒玩具等設(shè)施,經(jīng)常采用“老師走出去”或“專家請進來”的方式對教職工進行培訓(xùn),更新了大家的教育觀念,提高了專業(yè)技術(shù)水平。全體教職工按個人意愿填寫意向書,個人進行竟崗演說,園領(lǐng)導(dǎo)與各主任聘任各班班主任,班主任聘任各班組人員,最后發(fā)放聘書。我園位于新密市東大街東段,地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,具有良好的自然環(huán)境條件,周圍沒有污染,園內(nèi)日照充足,場地干燥,排水通暢。炊事后勤人員都受過專業(yè)培訓(xùn),并持有健康證和上崗證。我園有專職會計一名,有任職資格證;財務(wù)各項手續(xù)齊全,賬目清楚,所收各項款項全部上繳財政,辦公經(jīng)費及教師工資等開支按要求先申請批復(fù),再劃撥使用。在她的帶領(lǐng)下,我園通過一系列科學(xué)的管理方法,將“讓孩子歡心,讓家長放心,讓社會滿意”這一辦園宗旨滲透到每個教職工的崗位職責(zé)中,落實到每個職工的具體行動上的。㎡,㎡。經(jīng)過十余年的發(fā)展、歷任三屆領(lǐng)導(dǎo)班子的精心管理,以及全體幼教工作者的辛勤耕耘,市直二幼不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)有23個教學(xué)班,在園幼兒880名,教職工106人。三、各項指標(biāo)完成情況(一)辦園條件 。各種玩具安全、美觀、衛(wèi)生、實用,體現(xiàn)了多功能性和可變性。通過競爭上崗、雙向選擇,形成了精干合理、協(xié)調(diào)進取、團結(jié)高效的工作集體。從xx年起實行了教職工大會制度,至今已舉行過三次全體教職工會議,會前大家能根據(jù)工作實際進行提案,充分落實了大家的民主權(quán)利,民主氣氛非常濃厚,教職工真正參與了幼兒園各項管理,成為了幼兒園的主人,工作積極性高漲。XX年,新任領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,又制定了該項目標(biāo)。有符合標(biāo)準(zhǔn)的幼兒生活、活動用房,如音體室、保健室、隔離室、資料室、教師備課室、園長辦公室、幼兒活動室等。管理就如同整個單位的電腦、潤滑劑,它滲透一切、制約一切,管理水平表現(xiàn)在外,管理動力深藏在內(nèi),管理的根本在人,管理的真諦是塑造人。引入競爭激勵機制的同時,我們在定崗定編、競爭上崗、雙向選擇實行聘任制的基礎(chǔ)上,制定了各項規(guī)章制度30多項,推行百分制考核制度。幼兒園全體教職工工資能按時發(fā)放,對每位在編教師落實醫(yī)療保險和社會保險有關(guān)規(guī)定。三、各項指標(biāo)完成情況(一)辦園條件。園內(nèi)有電腦、vcd、照相機,每班配有鋼琴、電視機、錄音機、投影儀等。這樣,按照各項規(guī)章制度及各類人員的崗位責(zé)任,實行目標(biāo)管理,做到層層有計劃,有總結(jié)。我園位于新密市東大街東段,地處城鄉(xiāng)結(jié)合部,具有良好的自然環(huán)境條件,周圍沒有污染,園內(nèi)日照充足,場地干燥,排水通暢。全體教職工按個人意愿填寫意向書,個人進行竟崗演說,園領(lǐng)導(dǎo)與各主任聘任各班班主任,班主任聘任各班組人員,最后發(fā)放聘書。在經(jīng)費的使用上,我們注重對教育教學(xué)和師資培訓(xùn)的投入,每學(xué)期都購置教學(xué)用具、幼兒玩具等設(shè)施,經(jīng)常采用“老師走出去”或“專家請進來”的方式對教職工進行培訓(xùn),更新了大家的教育觀念,提高了專業(yè)技術(shù)水平。兩名保健醫(yī)均是大專學(xué)歷?;顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米,專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),滿足幼兒需要。何換琴園長大專學(xué)歷,
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