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正文內(nèi)容

中小學骨干教師推薦評選辦法(留存版)

2025-10-19 14:08上一頁面

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【正文】 積極的輻射作用。具有較強的教研能力,對本學科的教育教學有獨到的見解。第十一條 認真研究本學科本專業(yè)教育教學中的問題。省市教壇新星、被上級部門認定的市級以上骨干教師、市級以上的優(yōu)秀教師(本人提供相關證明材料),本次可直接認定為校級骨干教師。具有帶領和指導其他教師進行教育教學和研究工作的能力,近兩年來承擔校級以上公開課、示范課、優(yōu)秀課一節(jié)以上。主動承擔各級各類課題研究,每年在校級以上的刊物上發(fā)表一篇學術論文。五、專業(yè)骨干教師職責積極承擔教學任務,及時更新教學內(nèi)容,改進教學方法,提高教學質(zhì)量。九、本辦法由教務處負責解釋。三、選拔范圍和名額專業(yè)骨干教師在院內(nèi)專任教師中選拔。在公示期間,廣泛聽取教職工意見。教育思想端正,教育觀念領先,積極主動實施素質(zhì)教育。教齡5年以上。局直學校上報的推薦人選審評工作由市教育局組織。第七條 骨干教師應具備的專業(yè)條件綜合業(yè)務素質(zhì)較強。各項內(nèi)容累計積分。第一篇:中小學骨干教師推薦評選辦法根據(jù)《關于xxxx年省中小學學科帶頭人和骨干教師申報評審及續(xù)聘考核的通知》和市郊區(qū)《關于推選xxxx年省級學科帶頭人/骨干教師候選人的通知》精神,為做好我聯(lián)校2011年推薦評選工作,擬定如下實施辦法。七、組織工作組建聯(lián)校推薦評審小組評審組量化考核公示評選結(jié)果經(jīng)聯(lián)校校委會審定后,于9月29日前在聯(lián)校教育博客上公示。教學基本功過硬,學科專業(yè)知識系統(tǒng)扎實;積極參加繼續(xù)教育培訓,培訓學分年檢合格;努力學習并掌握現(xiàn)代教育學、教育心理學理論和相關學科新知識、新經(jīng)驗,在教育理論及學科專業(yè)知識方面有較高造詣,在新課程實施中起示范和帶頭作用;有較強的教育教學能力、班級組織管理能力和自學能力;有較強的教育科研能力,積極組織和參與課題研究和教改教研活動;普通話、信息技術達到崗位要求,能熟練應用現(xiàn)代教育技術。市教育局審定。二、評選原則:評選校級骨干教師堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴格按照評選條件和程序進行。對所教學科具有系統(tǒng)、堅實的教育理論和扎實的專業(yè)知識;教學方法科學,教學經(jīng)驗豐富,全面提高教育教學質(zhì)量,教學教研效果顯著,近三年來本學科專業(yè)論文在縣級(包括縣級)以上專業(yè)刊物上發(fā)表或承擔縣(市、區(qū))級課題一項。三、管理措施和工作職責學校每年11月公開評選一次;已取得各項稱號者每年進行一次復評,復評與新評合并進行。專業(yè)骨干教師的選拔名額不超過本專業(yè)專任教師總數(shù)的25%。即由個人填寫申請表,并附相關證明材料,系、部對照評選條件對申請人進行審定,并將推薦結(jié)果和材料報教務處匯總后提學院交學術委員會進行審議,最終確定專業(yè)骨干教師名單,由學院統(tǒng)一聘任。學科骨干教師要協(xié)議帶徒、定向指導、巡回講學、觀摩教學等,發(fā)揮其帶動、導向、輻射作用;所指導青年教師的教育教學水平必須要有新的提高;;每學期必須承擔一次以上示范課教學和青年教師研修活動。依法治教,治學嚴謹,善于運用現(xiàn)代教育技術和手段,熟悉教改前沿的研究動態(tài),在教書育人和教育教學研究方面有較高造詣,成績明顯,本學科教學上在全校起示范帶頭作用。申報教師必須在本校教研組有一定影響,在本學科有一定知名度。第四章 職責第十條 積極參加教育教學理論和課程改革研究,掌握現(xiàn)代教育技術和教科研前沿動態(tài);每學年至少做1場以上研究性報告,1節(jié)以上公開課、示范課
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