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20xx年春季學(xué)期幼兒園班級家長會發(fā)言稿與20xx年春季學(xué)期期末教師總結(jié)大會講話稿匯編(留存版)

2024-10-11 23:43上一頁面

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【正文】 行、學(xué)校與學(xué)生共進(jìn)的綠色發(fā)展態(tài)勢。優(yōu)化教師課程設(shè)置,加強(qiáng)英語、體育、美術(shù)、音樂等薄弱學(xué)科建設(shè),在開齊課程、開足課時的基礎(chǔ)上,盡可能上好每一節(jié)課;依托常規(guī)教研,實(shí)施集體備課和導(dǎo)學(xué)案二次開發(fā),濃烈教研氛圍;開展學(xué)科競賽和課程輔助活動,拓展學(xué)生個性特長;加強(qiáng)小組合作文化建設(shè),引導(dǎo)卓越課堂落地生根。面對學(xué)校的歪風(fēng)邪氣,要敢于亮劍,善于引導(dǎo),多做解釋疏導(dǎo)工作,多說團(tuán)結(jié)和諧的話,多營造和諧上進(jìn)的氛圍,少一些搬弄是非,少一些添油加醋,少一些趁火打劫,少一些拉幫結(jié)派。著力破解班主任隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)偏大的現(xiàn)狀,盡可能多地讓年輕教師擔(dān)任班主任,加強(qiáng)老教師的傳幫帶,給年輕教師壓擔(dān)子,提供成長的平臺和機(jī)會,促進(jìn)年輕教師快速成長,優(yōu)化班主任隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)。xx教育的升級版要體現(xiàn)“四個堅(jiān)持”。社會各界對教育亂收費(fèi)、亂頂資料、違規(guī)補(bǔ)課、體罰和變相體罰學(xué)生、打牌賭博等違規(guī)違紀(jì)行為更加關(guān)注,教師的一言一行稍有不慎,就會在網(wǎng)絡(luò)上掀起輿論風(fēng)暴,給自己、給學(xué)校帶來不可估量的損失和負(fù)面影響??h教委其他領(lǐng)導(dǎo)來校調(diào)研,明確批評我主持xx學(xué)校一年來,基礎(chǔ)設(shè)施變化不大。體現(xiàn)在:開辦教師食堂,改善教師就餐質(zhì)量;安裝空調(diào),改善教師辦公環(huán)境;每月舉辦工會活動,豐富教師課余生活;競賽獲獎、教師出勤、超工作量、代課、教學(xué)月檢等逐一公示公開,校務(wù)更加陽光透明;舉辦教師集體生日,歡送退休教師,感恩教師無私奉獻(xiàn)。本期重點(diǎn)抓好防溺水安全、交通安全(嚴(yán)禁搭乘非法營運(yùn)車輛)、消防安全、食品安全、森林防火、行為安全、建筑安全、防惡劣天氣等八大重點(diǎn)。家庭教育盡管重要,但它是零碎的,不系統(tǒng)的,而幼兒園教育則是有目的的,有計(jì)劃的,只有兩者互相補(bǔ)充,相輔相成,才能取得良好的教育效果。每一天的活動設(shè)計(jì)都是環(huán)環(huán)相扣的。二、開學(xué)近期情況反饋開學(xué)的前一天我還一直很擔(dān)心放了一個月的假期后,孩子們?nèi)雸@第一天會哭鬧??梢钥吹贸黾议L朋友們都是十分關(guān)注孩子的成長與學(xué)習(xí)情況的。開學(xué)以來我們的寶貝們進(jìn)步的很快。在我即將來到xx學(xué)校主持工作的時候,縣教委的主要領(lǐng)導(dǎo)找我談話,交我兩大任務(wù)抓好安全工作,確保零事故;搞好班子團(tuán)結(jié),營造好氛圍。值周行政堅(jiān)持一日三巡,全體行政進(jìn)行隱患排查,建立臺賬,限期整改。新增優(yōu)生率考核指標(biāo);同一教師任同年級兩個班平均考核,同時超工作量在績效工資總額中增核計(jì)發(fā);合理調(diào)控績效差距,既考慮調(diào)動積極性,又避免差距過大誘發(fā)心態(tài)失衡(當(dāng)然,考核指標(biāo)過多過細(xì),操作復(fù)雜等弊端也逐步顯現(xiàn))。一要適應(yīng)教師福利政策更加規(guī)范化的新常態(tài)。打造xx教育升級版要學(xué)會科學(xué)處理“規(guī)模、速度、質(zhì)量、特色”的關(guān)系,努力實(shí)現(xiàn)xx教育發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級。xx教育的升級版要體現(xiàn)五個更加。個別老師不合理表達(dá)訴求,更有甚者,嫁禍于人,轉(zhuǎn)移視線,欲蓋彌彰。在xx學(xué)校負(fù)重前行的關(guān)鍵期,在矛盾交織的多發(fā)期,見到問題躲著走,遇到矛盾和困難繞道走,信奉好好先生。面對新學(xué)年,學(xué)校將重點(diǎn)抓好以下工作(一)規(guī)范學(xué)籍管理。立規(guī)矩、重規(guī)范,民主決策講章法;抓常規(guī)、重細(xì)節(jié),精益求精顯特色。學(xué)校工作靠薪酬刺激,靠福利推動的傳統(tǒng)管理方式的優(yōu)勢逐漸喪失。推學(xué)科競賽,激勵優(yōu)生脫穎而出(六年級最高分193分,一年級三班數(shù)學(xué)100分3人);設(shè)立榮譽(yù)榜,表彰優(yōu)秀學(xué)生;實(shí)施教學(xué)常規(guī)免檢制,激勵優(yōu)秀教師;堅(jiān)持教學(xué)常規(guī)月檢制,夯實(shí)過程管理;開齊開足課程課時,采取隨機(jī)督查與專項(xiàng)考核結(jié)合保障非統(tǒng)考學(xué)科教學(xué),與縣教委質(zhì)量抽測導(dǎo)向高度吻合(本期因劉xx老師中途退休、丁奉權(quán)老師中途抽調(diào)縣教委人事科整檔案、代課教師
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