【正文】 深入被點評對象進行調(diào)查研究，全面掌握其開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，特別是對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中黨組織和黨員承諾踐諾情況客觀公正、實事求是進行點評，讓被點評的對象感到既有壓力，又對被點評對象在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中所取得的成績、存在的問題，幫助他們分析原因、明確措施，充分調(diào)動他們的積極性。黨支部對普通黨員的點評，采取班前會、碰頭會以及現(xiàn)場會等方式，主要從執(zhí)行崗位職責情況、履行公開承諾情況以及發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶領周圍群眾做到“黨員身邊無違章、黨員身邊無欠產(chǎn)”情況進行點評。于8月上旬開始，有效開展了創(chuàng)先爭優(yōu)點評工作。三是活動推進的措施不夠硬。現(xiàn)將點評和評議工作進展情況匯報如下：一、進展情況2月20日，林業(yè)局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組組織召開領導點評和民主評議動員大會，創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組成員及各支部成員共計60人參加會議。局黨委書記對所屬各支部及其書記進行了點評；黨支部書記對本支部黨員進行點評。點評后，被點評黨支部負責人對存在的問題要提出整改措施，承諾結合創(chuàng)先爭優(yōu)整改落實任務、公開承諾事項、點評意見，確保活動圍繞中心，推動工作。利用全體職工大會和中層干部會之際，對分公司職工在各自工作崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)的動態(tài)進行表揚并對其成績進行表彰，對有特別突出職工，將評為分公司先進和市公司優(yōu)秀員工候選人。二、千方百計，確保網(wǎng)絡安全、平穩(wěn)運行。①參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況；②公開承諾事項兌現(xiàn)情況；③改選崗位職責情況；④服務群眾情況；⑤工作作風情況；⑥工作成效。點評領導要全面評價和肯定基層黨組織和黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中所取得的成績，對存在的問題要積極幫助分析原因、明確措施，充分調(diào)動—2— 和保護基層組織和黨員的積極性。點評會前三天，各黨支部需向鎮(zhèn)黨委書記提交一份支部工作小結；黨政班子成員及村支書，辦、站、所負責人，其他下屬黨支部負責人向鎮(zhèn)黨委書記提交一份個人小結。://一首曲子，需要全體演奏者的齊心協(xié)力；一園花草，需要每桿挺立的枝頭開出絢爛的花；一段路基，需要泥石沙水相互融合，才能保證堅實通暢。這并不是當做一個口號喊一喊就草草了事，而是要從根本上提高思想覺悟。通報情況。非公有制經(jīng)濟組織：群心煤礦支部及支部書記、黨員法人代表，由鎮(zhèn)黨委書記點評，其他黨員員工由群心煤礦黨支部書記點評。①對本單位創(chuàng)先爭優(yōu)的組織領導情況；②黨組織公開承諾事項兌現(xiàn)情況；③創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織措施落實情況；④開展活動與促進工作有機結合情況；⑤改選管黨責任情況；⑥活動效果。由于2009年清理比較徹底，反彈不是太多。動員部署。三、存在問題創(chuàng)先爭優(yōu)點評和民主評議工作取得了較好的成效，但仍存有一些薄弱環(huán)節(jié)。提幾點意見和建議：一是要強化點評責任，點“高”思想基礎；二是要規(guī)范點評內(nèi)容，點“實”工作責任；三是要健全點評機制，點“出”工作實效；四是要對照先進，點“燃” 創(chuàng)爭激情。四是樹立正確導向，消除“誤點盲區(qū)”。二、存在的主要問題一是活動開展不夠平衡。尤其是在外協(xié)工作方面要創(chuàng)造一個和諧的外部環(huán)境，才能為管理部的和諧發(fā)展奠定基礎。二、多種形式點評 注重推動中心工作管理部黨總支認真按照領導點評活動要求，分兩個層面進行點評活動。忠義鎮(zhèn)教育工會二O一一年二月十三日第二篇：創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評活動開展情況匯報創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評活動開展情況匯報作者：未知 資料來源：wangluo 點擊數(shù)：文章來源蓮 山課件 w Y K 創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評活動開展情況匯報根據(jù)廠黨委《關于推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展切實做好當前幾項重點工作的通知》要求，xx管理部黨總支認真組織開展領導點評活動，現(xiàn)將開展情況匯報如下：一、明確責任主體 認真準備點評活動為使領導點評活動有效開展，管理部黨總支認真按照活動要求，明確點評責任主體，積極收集各類信息，扎實做好領導點評活動的準備工作。管理部根據(jù)此次點評結果，從生產(chǎn)運行、員工生活、后勤服務等方面入手，制定下步工作重點。基層黨組織和黨員對日常工作特別是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行總結后，向上級黨組織負責人或聯(lián)系點領導匯報，在此基礎上，上級黨組織負責人或聯(lián)系點領導深入實地調(diào)查研究，召開黨員群眾座談會，交流創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，在認真分析的基礎上，找準突出問題，提出指導性意見。按照有利于黨組織開展活動，有利于黨員參加，有利于活動取得實效的原則，分類確定了特色鮮明、務實管用的爭創(chuàng)主題。不足的是：各黨支部活動開展不平衡，個別黨員承諾的事項不夠?qū)?，希望林業(yè)局班子要好好進行研究，要從以下幾個方面下功夫：一是目標要明確；二是結合要緊密；三是參與要廣泛；四是開展要深入。森林公安黨支部把創(chuàng)先爭優(yōu)點評工作與本職工作緊密結合，點評支部班子成員和全體黨員在創(chuàng)先爭活動開展以來，所取得的成績和存在的不足。我公司成立了以分公司黨支部書記古文波同志為組長、紀檢委員宋志堅同志為副組長，宣傳委員鄭紹頂同志和組織委員張明鴻同志為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，下設辦公室，辦公室成員由公司各部、站骨干力量組成，負責具體工作。分公司的工作范圍廣，涉及面寬，但主要工作和重點任務是在完成經(jīng)濟目標管理任務、狠抓經(jīng)營管理工作、抓好服務工作、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、建設學習型黨組織、嚴格管理、建立和健全各項績效管理制度等方面，分公司支部在市公司黨委的指導下，取得了一些成績：一、理清工作思路，狠抓經(jīng)營創(chuàng)收分公司經(jīng)營班子堅持以效益為中心，以市場為導向，狠抓經(jīng)營管理工作，經(jīng)營創(chuàng)收工作邁上了新臺階。一、領導點評對象 全鎮(zhèn)各支部和全體黨員。中小學校：南陽中學、鹽沙中學、南陽中心校三校的黨支部及黨支部書記和黨員校長，由鎮(zhèn)黨委書記點評。各黨支部和黨員每季度對照上級黨組織提出的活動要求，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況、公開承諾兌現(xiàn)情況進行“回頭看”，總結成績，查找問題，分析原因，形成情況小結。讓大家真切感受到這個物欲橫流的世界仍有一個角落不被物質(zhì)充斥，我們感動于那些仍舊以雷鋒精神活出自我的平凡人，我們欽佩那些依然銘記并且繼承和發(fā)揚中華民族傳統(tǒng)美德的中國人。同志們，創(chuàng)先爭優(yōu)不只是隨口說出的一句空話，更不是標榜自己的詞匯，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理想，一種強勁的力量。開會時要安排專人現(xiàn)場書面記錄領導點評情況，填寫《基層