【正文】 領導下 全體xx人的共同努力下，終于達成了公司的年初制定的目標。在XX年，公司目標還要增加10到15家直營分行。為了把控工程質量，工程部的同仁無論嚴寒酷暑始終堅守在工程現場，默默無聞。業(yè)務能力是我們工作的根本，但是如果我們沒有自身的特點和氣場的話，成功率也許就會降一成。前廳部是酒店的形象窗口，前廳每一位員工的一言一行都代表著酒店。“志存高遠、執(zhí)著追求”是我們的企業(yè)精神，“想得更遠、做得更好”是我們的企業(yè)作風，作為企業(yè)的一員，幾年來的工作經歷，在企業(yè)文化的熏陶下，我深刻認識到：要在工作中創(chuàng)一流業(yè)績，除了要有正確的工作態(tài)度、良好的工作作風以及嫻熟的業(yè)務技能外，最重要的一點，我們要在內心充滿對工作的激情、對企業(yè)的熱愛。由此，公司的使命也發(fā)生了變化，由“讓豬過得更好一點”到“致力于為公眾提供安全、健康、美味的肉食品。通過幾個月的磨合，新員工逐漸融入揚翔大家庭，成為名副其實的揚翔人。新的一年、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。在這里，我感受到了家的溫暖和善良，這讓我能夠盡快進入工作狀態(tài)，以積極的態(tài)度面對工作中的困難，找到合適的解決問題的方法。正是因為我們的相互合作，才造就了今天每個不同層次的人的輝煌。讓我們一起迎接每一個新的美好的明天！年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿6尊敬的銀行領導和同事：大家下午好！我很榮幸被評為銀行的優(yōu)秀員工。很欣慰的是，他們都很認真地在學習，努力的做到最好。來到公司后，我加入了北京地鐵九號線項目部，跟著大家一起做九號線的工作，從繪圖到調試，從南京到北京。即使長期出差，也能經常收到領導的問候，感受到家的溫暖。時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有xx個年頭，對于自身的成長，和對公司發(fā)展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時間，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。很多時候，我都會有一些感慨，當初來到我們工廠的時候，我是什么樣子的，現在的我又是什么樣子的。報紙、雜志、各種相關書籍都成為我們汲取知識的源泉。但現在業(yè)務對人要求比較高，要什么都要懂。在新的一年我會做得更好!最后衷心祝愿本次總結大會圓滿召開!祝xx集團越做越強!越做越大!年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿12尊敬的各位領導、同事：大家下午好！很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。如果真要硬著頭皮講的話，我以為在工作中最最緊要的就是勤奮。當然，每一個項目從開始到結束都會遇到些許困難，沒有大家對我的幫助，我也不會在這里如此迅速的成長，在此，感謝領導對我的悉心指點，感謝同事對我的熱心幫助，讓我在工作中不斷積累成功的經驗，逐漸成熟。鞠躬，停頓3秒）自**年加入**各司已有**年時間，從一個營業(yè)員到收銀員到領班，從一個外行到對行業(yè)的了解及公司業(yè)務的熟悉，我一直告訴自己，雖然我的崗位很平凡，但我的一言一行都代表著公司品牌在顧客心中的形象，用最好的服務和飽滿的熱情去面對每一位顧客，是我一直在堅持和努力的目標！今天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號，這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對全體員工任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)工作的表彰和感謝！我們不會因為過去的榮譽而沾沾自喜，驕傲自滿。過去的五年我們的發(fā)展是以所謂的人性化管理來約束企業(yè)，很大程度上制度往往會被人情替代，由人性化管理逐步轉變?yōu)榧易寤娜饲榛芾?，在企業(yè)高速發(fā)展的過程當中，我們有完善的制度，但卻屢屢不能執(zhí)行，或者只能執(zhí)行到沒有關系沒有后臺的員工身上，往往使員工在企業(yè)失去了心理的平衡，把心思用在了拉幫結派找靠山上面去，反而失去了實現自我價值的提升空間，違背了立奇峰公司創(chuàng)立之初的一種相對公平的上進氛圍，使很多能給企業(yè)創(chuàng)造價值，體現自我價值的員工沒有得到企業(yè)的認可而離去，在此我深表歉意，因我的決策失誤和管理失策造成企業(yè)的危機重重，因缺乏監(jiān)察和執(zhí)行力度是制度被邊緣化，不能及時的對職能部門不合適人員，作出及時的調整造成企業(yè)重大損失，造成企業(yè)損失的人員沒有及時的處理，給企業(yè)較大影響。這次能夠當選優(yōu)秀員工，是對我20xx工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。xx年是新的`一年，站在新的起點，機遇與挑戰(zhàn)同在。此時此刻我的心情非常激動!在此，首先非常感謝公司及xx總對我的厚愛與信任，感謝劉總及公司各部門領導對我的關愛，感謝同事對我的關心和幫助。當每個員工都具有了強烈的團隊意識之后，氛圍才會變的無比融洽，我們物業(yè)管理部的39。她非常心疼，不知道該說什么。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。在鐵路公司，除了同事的熱情之外，給我印象最深的是這里和諧溫馨的氛圍。我相信這也是所有新員工的感受。這些年，xx銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優(yōu)秀員工，看到他們就像看到了當年的我。這也是作為優(yōu)秀員工維護榮譽的責任。年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿5各位領導，各位同事：大家好！人之所以淡定是因為有事業(yè)，人之所以得意是因為有成就。衷心感謝公司領導和同事們！在公司時間不長，但這是我的肺腑之言。公司領導班子對大家寄托著殷切的期望!揚翔輝煌的未來需要我們去開創(chuàng)!希望大家熱愛揚翔的事業(yè)，志存高遠，充分發(fā)揮自己的聰明才智，盡情展現自己的人生價值。創(chuàng)建揚翔肉食品品牌，并成立了食品公司。揚翔因為有了朝氣蓬勃的你們、有了你們的全身心投入，才顯得更加激情滿懷、意氣風發(fā)，我們也有信心、有決心、有能力，帶領大家去創(chuàng)造揚翔美好的未來。20xx年，也是我們西北電力設計院取得重大發(fā)展的一年?！罢J真工作、虛心學習、更好的服務于酒店”是我工作的職責。其實在我們工作當中也是一樣的，面對客戶我們又何嘗不要一顆感恩之心呢？其實這兩年我成長飛速不僅是因為自己足夠努力，還是因為我明白，站在客戶角度想問題是非常重要的。公司尊重員工的個性、健康思想，尊重員工的積極追求，重視員工參與公司管理，有完善的人才選用、晉升提拔機制。這一串數字讓我很欣慰，僑泰成立短短幾年就能有今天的成績，和在座各位的辛勤工作分不開，僑泰的成長和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的。作為xx佼佼者眾多當中一名才學平庸的員工，有幸承蒙得到公司的鼓勵和榮譽，能夠獲得公司優(yōu)秀員工稱號，我很高興，也非常激動。我謹代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝領導的信任，感謝給予我們關心和幫助的集團公司各位領導，感謝所有不辭辛苦、團結互助的全體同事們！衷心的謝謝你們?。ù颂?0176。讓我們一起把僑泰房產做得更大、更強，進入中介市場前三名。為了后勤保障有力，綜合部的同仁細心周到，盡職盡責。所以對于工作而言，除了要提升業(yè)務能力之外，更需要提升個人審美和追求。逆水行舟，不進則退。在此，我謹代表我院20xx全體優(yōu)秀員工在此向各位領導、同事鄭重表態(tài)：我們將一如既往、再接再厲，決不辜負各位領導、同事對我們的期望和關懷，立足本職，銳意進取、挑戰(zhàn)自我、勇攀高峰，為提高我院的核心競爭力和綜合實力、為早日實現我院國際化工程公司的宏偉目標而努力工作，奉獻我們的青春和力量!謝謝大家!年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿2尊敬的各位領導、各位同事：大家下午好！我是XXX，首先感謝各位領導給我這次機會，能夠站在這個講臺上意味著領導給予我充分的肯定以及同事對我的信任，對此，我表示非常的榮幸，再次感謝大家。20xx年，公司對領導班子進行了重組，組織結構也進行了相應的調整。只有穩(wěn)定原有市場，才能更好的推動戰(zhàn)略轉型，由單一的飼料經營轉向產業(yè)鏈的經營。我們要始終不渝地保持旺盛的創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力，著眼未來，迎接挑戰(zhàn)，抓住機遇，共同攜手開創(chuàng)HY輝煌的未來!最后我在這里祝福大家心情愉快，工作順利，闔家歡樂。有時候會有協(xié)調困難的時候，也會有急著發(fā)火的時候。我的工作不僅有助于拓展我的知識，也讓我明白了一個道理：只有領導和同事共同努力，相互合作，依靠團隊的力量，才能創(chuàng)造工作績效。我只是盡我所能做好自己的工作，盡我所能全心全意完成每一項任務，總結自己的經驗，從中學習，向別人學習，盡我所能每一次都把工作做得更快更好，盡我所能提高工作效率，與同事相處融洽，合作愉快。過去的榮譽已成為過去，xx年才是我們奮發(fā)圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進，我將不斷加強個人修養(yǎng)，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實，樹立xxxx銀行人的良好形象。她一直很照顧我，不僅耐心的給我傳授技術知識，還以身作則教會我積極的工作態(tài)度。謝謝你們！同時，我也相信，這些新員工的加入，一定會讓我們的團隊更加溫暖，更加有凝聚力，我們的公司一定會蒸蒸日上，前途無量。回首過去，這些年就像是一幅幅畫卷一般展現在我的眼前，這一路上我們見證著公司的蓬勃發(fā)展，共同期望著遠大前程。我在慢慢的變好，而我們的公司也在逐步走向更廣闊的的天空。我的很多同事已經忘記了休息的滋味，因為他已經很久沒有休息了。在公司制度方面我一向是遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己。在新的一年里我將加倍努力繼續(xù)力爭向上，不斷提升自已業(yè)務素養(yǎng)，踏實做好本職工作爭取創(chuàng)造更好的工作成績。不知道大家聽沒有聽明白我今天的發(fā)言，我的發(fā)言是在前輩們發(fā)言的基礎上的一次跟進，希望大家都能夠明白我講的，也希望大家能夠為此付出行動，這樣我們的整個集體才是一個互相學習的有溝通有交流的優(yōu)秀集體！我的發(fā)言完畢，謝謝大家認真在聽！謝謝！年會優(yōu)秀員工發(fā)言稿15首先，感謝公司領導以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定，在此，請允許我代表怡景灣管理處全體員工，向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝！今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會，也是我們公司第五個年會，也是農歷的小年，從五年前的今天開始，立奇峰公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期，以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。加入公司近3年來，到現今不但已熟練掌握了設備的工藝流程和設備的工作原理，還能對一般電路的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的`認真指導熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來，讓我們一起為南鴻更加燦爛輝煌的明天加油！自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一直是我的目標，入公司以來歷屆優(yōu)秀員工都是我學習的榜樣，沿著這個目標，我不斷努力前進，我想優(yōu)秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發(fā)揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造南鴻品牌，保質保量完成任務，努力提高員工素質，在各級領導的帶領下，衷心希望我們這支隊伍能夠越來越