【正文】 精神為指導(dǎo)，以師德建設(shè)為核心，以凝聚全體教職工服務(wù)教學(xué)、關(guān)心學(xué)生成長成才為目的，繼續(xù)認真學(xué)習(xí)和貫徹全總十四大會議精神；進一步發(fā)揮工會的參與和維護職能，深化民主管理，進一步加強師德建設(shè)，加強組織建設(shè)等方面的工作，充分調(diào)動教職工工作的積極性，并帶領(lǐng)廣大教職工積極投身教育、教學(xué)活動中去，為扎實提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力。 三、落實措施 積極爭取黨總支、行政領(lǐng)導(dǎo)支持，擴大工會組織的影響力。 七、八月 開展工會干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。 。拓寬培訓(xùn)渠道， 四、精心組織紀(jì)念建黨90周年系列活動，引導(dǎo)黨員干部以一流業(yè)績向黨的生日獻禮 認真履行工會基本職責(zé)，切實維護好職工的合法權(quán)益。 1以幫扶體系為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮工會在促進職工隊伍和社會穩(wěn)定中的作用。 。開展“全行學(xué)習(xí)月”、“十佳讀書筆記”和“十佳學(xué)習(xí)標(biāo)兵”評比活動，提升“學(xué)習(xí)型家庭”創(chuàng)建層次，大力推進“職工書屋”建設(shè)，鼓勵青年職工參加支行青年讀書俱樂部。結(jié)合今年市中心支行“十大和諧標(biāo)兵”和第二屆“身邊的榜樣”評比表彰活動，積極培養(yǎng)、樹立和表彰先進集體和先進個人，激發(fā)職工的工作熱情，充分調(diào)動職工投身支行改革發(fā)展的積極性。 （二）拓展普惠范圍，提升幸福指數(shù)。積極開展各類文體活動，增強職工體質(zhì)，陶冶職工情操，增強“家”的親和力和凝聚力。認真分析基層工會工作開展過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時反映支行工會工作的新動向、新成效，加大對業(yè)務(wù)競賽、央行文化、“創(chuàng)爭”活動、民主管理等重點工作的宣傳力度。要秉承“以人為本”的理念，注重發(fā)揮“文化引領(lǐng)”的獨特作用，大力推進支行特色文化建設(shè)，促進人的全面發(fā)展和和諧支行建設(shè)。通過走訪、問卷、座談等形式全面了解職工的思想狀況，定期分析研究，及時向支行黨政提出合理化建議。積極倡導(dǎo)依靠職工建設(shè)央行，關(guān)愛職工、關(guān)注職工成長，引導(dǎo)職工熱愛央行、關(guān)心央行發(fā)展，做央行發(fā)展的主力軍。 （二）一脈相承推進“創(chuàng)爭”活動。 。堅持“哪里有職工，哪里就要組建工會”的原則，將一切與用人單位形成事實勞動關(guān)系的勞動者全部納入建會范圍。重視發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的帶學(xué)促學(xué)作用，加強和改進中心組學(xué)習(xí)，健全領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評學(xué)、督學(xué)制度，推動建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。 。慶祝“五四”青年節(jié)。 做好做實教職工政治學(xué)習(xí)、組織各種類型的校園文化活動和關(guān)心離退休老職工，生病的、家里發(fā)生重大變故的教職工這三大工作。 二是認真履行工會干部職責(zé)，發(fā)揮工會職能。 發(fā)揮好工會的職能作用，激活工會組織的活力。重陽節(jié)慰問退休教職工。充分發(fā)揮各級各類媒體作用，通過多種形式，大力宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)先進典型，在基層工會組織和黨員職工中形成學(xué)先進、趕先進、創(chuàng)先進的良好風(fēng)尚。要堅持不懈地抓好協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的機制建設(shè)。 1建立健全勞動保護監(jiān)督機制。做好老干部工作。注重對競賽活動全過程管理，力求做到標(biāo)準(zhǔn)嚴格、程序規(guī)范、尊重民意，使“賽”和“獎”等手段發(fā)揮實效，不斷激發(fā)職工參與競賽活動的內(nèi)在動力。認真落實以職工大會制度為基本形式的職工民主管理制度，規(guī)范職工大會的內(nèi)容和程序，提高提案工作質(zhì)量，為職工群眾發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。舉辦職工營養(yǎng)、健康教育知識講座，提高職工的自我保健、健康意識。在工會干部中全面開展“能力建設(shè)年”活動，采取多種形式和渠道，加強對工會干部的能力培訓(xùn)，不斷提升舉重若輕的履職能力、與時俱進的學(xué)習(xí)能力和拒腐防變的自律能力。 （二）加強規(guī)范化建設(shè)。針對女職工的特點，精心設(shè)計一些主題鮮明、格調(diào)高雅、富有影響力和號召力的女性群體活動，激勵女職工將才智奉獻于發(fā)展，將文明奉獻于社會。按照決策民主化、辦事公開化、職責(zé)明細化、監(jiān)督程序化、信息反饋經(jīng)?；脑瓌t，制訂并落實民主生活會、全員民主評議和督促檢查等民主管理制度。精心組織開展具有金融行業(yè)特點、射陽支行特色的立功競賽，積極參加縣總工會組織的“安康杯”競賽；以爭創(chuàng)“工人先鋒號”為載體，開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’”主題競賽活動，引導(dǎo)職工爭當(dāng)勞動模范和技術(shù)創(chuàng)新能手；繼續(xù)組織開展好一年一度的全縣金融系統(tǒng)點鈔識假技能大賽，力求創(chuàng)新競賽形式、豐富競賽內(nèi)容、打造競賽品牌。全面貫徹黨的十八大和工會十五大精神，緊緊圍繞支行“外塑形象立威信，內(nèi)建規(guī)范創(chuàng)佳績”的總體目標(biāo)，按照總行工會“圍繞中心，文化發(fā)展，加強建設(shè)，服務(wù)基層”的工作思路，鞏固XX省“模范職工之家”創(chuàng)建成果，堅持服務(wù)大局、民主治行、依法維權(quán)，進一步發(fā)揮工會的橋梁、紐帶作用，為推動支行三個文明建設(shè)和全行工作進位爭