【正文】 科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)新團(tuán)青教育工作思路，實(shí)踐“興趣引導(dǎo)”型、“需求滿足”型、“快樂體驗(yàn)”型、“群體感化”型教育形式，使團(tuán)員青年在群體環(huán)境中受到感染，對(duì)團(tuán)組織的各形式活動(dòng)感興趣，覺得參加到其中能夠有快樂的體驗(yàn)并使內(nèi)心需求得到滿足，促使青年員工立足本職，崗位建功，崗位成才。團(tuán)委班子健全，設(shè)委員5名，其中書記1名，生產(chǎn)、組織、宣傳、文體委員各1名。 三、圍繞企業(yè)黨政工作，廣泛開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，主動(dòng)融入黨政中心工作 “青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作，推動(dòng)整體創(chuàng)建上水平。去年年底，分公司“十一五”電網(wǎng)建設(shè)改造辦公室，因電網(wǎng)普查工作量大向全體員工發(fā)出了招募志愿者的公告。⑥將“愛心活動(dòng)”和“平安工程”作為系統(tǒng)工程，把三大安全和“黨員之家”民主工程、黨務(wù)公開活動(dòng)、知識(shí)建家活動(dòng)、黨組織黨員“立功立項(xiàng)”活動(dòng)、文化工程和暖心工程等作為子系統(tǒng)工程，融入系統(tǒng)工程中合并開發(fā)。該團(tuán)委結(jié)合“平安工程”，在團(tuán)員青年中開展了“三聯(lián)三帶”活動(dòng)，即一名團(tuán)員聯(lián)系一個(gè)班組，帶動(dòng)安全生產(chǎn)無事故；一名團(tuán)員聯(lián)系一名職工，帶動(dòng)周邊人員無違規(guī)；一名團(tuán)員聯(lián)系一項(xiàng)工作，帶動(dòng)崗位奉獻(xiàn)無怨言。 “青年崗位能手”活動(dòng)，找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展和青年發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，為青年崗位成才和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值搭建平臺(tái)，為企業(yè)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年技術(shù)人才。 二、以科學(xué)發(fā)展觀教育、引導(dǎo)、服務(wù)青年，團(tuán)員青年隊(duì)伍素質(zhì)高、創(chuàng)新能力強(qiáng) 該團(tuán)委班子學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)對(duì)共青團(tuán)工作的新要求，運(yùn)用科學(xué)的發(fā)展觀教育、引導(dǎo)和服務(wù)青年，在團(tuán)員青年中適時(shí)地開展團(tuán)的意識(shí)主題教育活動(dòng)，做好黨的十六屆五中全會(huì)的宣傳貫徹工作。該團(tuán)委班子作風(fēng)扎實(shí)，主要負(fù)責(zé)人與班子整體形成合力，作用發(fā)揮好，在團(tuán)員青年中具有較高威信。***營業(yè)廳是連續(xù)多年的***電力集團(tuán)公司級(jí)“青年文明號(hào)”。團(tuán)委立即向107名正式青年員工和96名協(xié)勤工青年員工發(fā)出倡議，建議青年員工，特別是