【正文】 設(shè)立投訴電話，24小時(shí)接受檢舉投訴，接到群眾投訴后立即落實(shí)，按制度嚴(yán)肅處理。尹玉萍想都沒想就報(bào)了名。逢年過節(jié)都要堅(jiān)守崗位，甚至連母親生病，她都沒時(shí)間照顧，丈夫經(jīng)常埋怨她：“你以為你很光榮嗎。她還充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的政治思想教育，發(fā)展了一批政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的新黨員。 搞好服務(wù)，必須有相應(yīng)的職工管理制度?！皻泝x館不吸引人，但那是黨的工作，你不去，他也不去，哪這項(xiàng)工作還有誰干啊。兒子也說：“媽媽，你別做了，同學(xué)們都不和我玩了。 殯葬改革、推行火化是推進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)、造福子孫后代的事業(yè)。在很多人看來，殯儀館是個(gè)“獨(dú)一家”的買賣，油水肯定不少。對(duì)此，尹玉萍積極向上級(jí)反映實(shí)際情況，并多方籌資100多萬元新購置了兩臺(tái)高檔火化爐，最大限度地緩解了矛盾。面對(duì)親朋好友的勸阻，尹玉萍說：“殯儀館不吸引人，但那是黨的工作，你不去，他也不去，哪這項(xiàng)工作還有誰干啊。漸漸地，家人由不理解到理解，由理解到全力支持。因此，殯葬改革也被稱為“天下第二難”的工作。在很多人看來，殯儀館是個(gè)“獨(dú)一家”的買賣，油水肯定不少。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，尹玉萍始終身體力行，處處起到模范帶頭作用。對(duì)丈夫的怨言，尹玉萍只能表示內(nèi)疚，工作，還是要照樣干。得知尹玉萍報(bào)名到殯儀館工作，親朋好友自然不能接受她這份“低賤”的職業(yè)。這件事在群眾中引起了強(qiáng)烈的反響，使殯葬工人接受喪家吃請(qǐng)、索收紅包的歪風(fēng)得到了徹底的根治。絕不許因向喪家提供了殯葬服務(wù)而搞不正之風(fēng)，損害和敗壞殯葬行業(yè)的聲譽(yù)，影響殯葬事業(yè)的發(fā)展。她還充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的政治思想教育，發(fā)展了一批政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的新黨員。忙起來連母親生病你也顧不上，實(shí)在太過分了”。在香港工作的父親老淚漣漣地說：“阿萍，你要去做這份工作，往后我們?nèi)业哪樏嫱睦锓叛健? 樹起殯葬行業(yè)新風(fēng) 移風(fēng)易俗、改革殯葬、喪家至上、文明服務(wù)、廉潔奉公是殯葬工作崗位職業(yè)道德的主要內(nèi)容。 帶出一支過硬的隊(duì)伍 尹玉萍干一行愛一行、為了工作樂于拼命和從不計(jì)較個(gè)人名利得失的敬業(yè)精神，深深地折服火葬場(chǎng)的全體干部職工。 晚上下班后，尹玉萍經(jīng)常為此無法入睡，經(jīng)?？措娨暬蚩磿嚼哿瞬拍苓M(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng)。而為生命送行的職業(yè)卻總與噩耗與悲傷相連。 為了防止此類事件發(fā)生，館里多了一項(xiàng)規(guī)定。 20XX年10月，某鎮(zhèn)一村民去世，殯儀車因天下雨路滑不能進(jìn)村，她帶著工人來回抬棺走了20多公里的路，一直干到第二天凌晨3點(diǎn)……像這樣的事例不勝枚舉，其實(shí)，在工作中，凡是最繁重最艱苦的工作，尹玉萍都親自動(dòng)手，處處帶頭。 尹玉萍把殯葬事業(yè)當(dāng)成自己生命的一部分。在母親的支持，使尹玉萍更加堅(jiān)定了自己的選擇。 因此，新的殯儀館應(yīng)該以“安亡者之靈，慰生者之心”為服務(wù)宗旨。但是，也正因?yàn)檫@些，我會(huì)更努力地學(xué)習(xí)。我覺得我可以在這方面做點(diǎn)工作，所以，我曾向局領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)過到殯儀館工作的愿望。大家知道，殯儀館做的是殯葬工作，是辦好事，為人生終點(diǎn)畫上圓滿的句號(hào)，并且，殯葬習(xí)俗和社會(huì)文明程度密切相關(guān)，西方國家從事殯葬工作必須經(jīng)過正規(guī)的學(xué)歷教育，取得職業(yè)資格才可以的。但是，在我國，由于傳統(tǒng)觀念的影響，人們對(duì)殯葬行業(yè)還有好些誤解。 今天，局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)，所以，我就勇敢地走上了這競(jìng)職演講臺(tái)。我相信自己的學(xué)習(xí)能力。從營造環(huán)境入手，注重殯葬文化建設(shè)，用文化來轉(zhuǎn)變?nèi)? 第二篇：殯儀館館長先進(jìn)事跡 一心撲在殯葬事業(yè)上 ——記市殯葬管理所副所長、殯儀館館長尹玉萍同志 迎接生命的職業(yè)總是受到感激和歡迎的，因?yàn)橐粋€(gè)新生命的降生總是伴著希望與喜悅。她頂著世俗偏見的巨大壓力，生性倔強(qiáng)的尹玉萍耐心地說服了家人，勇敢地接受了這份平凡而特殊的職業(yè)。有幾次，在某地當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的表哥要幫她聯(lián)系調(diào)個(gè)單位，均被她謝絕了。 尹玉萍還非常重視對(duì)殯儀館的全體員工進(jìn)行職業(yè)道德教育和狠抓專業(yè)技能的提高。凡殯葬用品進(jìn)貨時(shí)，必須在民政局領(lǐng)導(dǎo)下，召開由各部門主任參加的議標(biāo)會(huì)，采取議標(biāo)的形式?jīng)Q定。就是在這個(gè)讓人“敬”而“遠(yuǎn)”之的行業(yè)，市殯葬管理所副所長、殯儀館館長尹玉萍同志用一個(gè)共產(chǎn)黨員的赤誠胸懷，沖破各種世俗偏見，毅然投身殯葬事業(yè)，一干就是32個(gè)年頭，為推進(jìn)我市殯葬改革作出了積極的貢獻(xiàn)。由于當(dāng)時(shí)工作人員不足，她經(jīng)常一個(gè)人當(dāng)班。由于工作成績(jī)突出， 1989年，尹玉萍被組織任命為XX縣區(qū)殯葬管理所副所長兼任殯儀館館長，并于1994年，光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。尹玉萍始終把為喪家提供文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為在全社會(huì)樹立殯葬新風(fēng)的重要工作來抓?！? “干點(diǎn)什么不好，咋也不能到那鬼地方。對(duì)丈夫的怨言，尹玉萍只能表示內(nèi)疚，工作，還是要照樣干。通過發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)了全體干部職工服務(wù)質(zhì)量的提高。 搞好服務(wù)，必須有相應(yīng)的職工管理制度。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，幾年來該館全體干部職工共拒收紅包13000多人次。在香港工作的父親老淚漣漣地說：“阿萍，你要去做這份工作，往后我們?nèi)业哪樏嫱睦锓叛?。幾年后，很多同事都紛紛找門路調(diào)到其它單位去了。無論是司爐，還是收斂、化妝等，哪個(gè)崗位人手不夠，她就親自頂班，從不叫苦叫累。又因?yàn)槭丘^長，館里大大小小的事情都得她“點(diǎn)頭”，為此，認(rèn)識(shí)的、不認(rèn)識(shí)的供貨商、朋友都來找尹玉萍。然而，不少群眾由于受“入土為安”的陋習(xí)影響，總是不執(zhí)行，給這項(xiàng)工作帶來了相當(dāng)?shù)碾y度。兒子也說：“媽媽，你別做了，同學(xué)們都不和我玩了……”但尹玉萍卻像吃了稱砣鐵了心，堅(jiān)決不調(diào)走?！辈簧儆H戚和朋友也紛紛勸說她放棄這份工作，甚至因此遠(yuǎn)離了她。 隨著社會(huì)不斷進(jìn)步，殯葬基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備一時(shí)還跟不上需要，收殮和火化時(shí)間不及時(shí)的矛盾非常突出，群眾怨氣大。 嚴(yán)于律已做清正廉潔模范。無論是司爐，還是收斂、化妝等，哪個(gè)崗位人手不夠，她就親自頂班，從不叫苦叫累。尹玉萍的母親和丈夫也勸她換個(gè)工作。 面對(duì)親朋好友的勸阻，尹玉萍說。絕不許因向喪家提供了殯葬服務(wù)而搞不正之風(fēng)，損害和敗壞殯葬行業(yè)的聲譽(yù)，影響殯葬事業(yè)的發(fā)展。她在平時(shí)工作生活中帶頭執(zhí)行廉政法紀(jì)，堅(jiān)持實(shí)行政務(wù)公開，主動(dòng)接受干部職工的監(jiān)督。雖然火葬場(chǎng)離家里才2公里的路程，但她一個(gè)星期才能回一次家。當(dāng)時(shí)，東莞縣殯儀館剛剛竣工落成，需要招收一批殯葬工人。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)上墻公布，接受群眾監(jiān)督。兩年多來，還輸送了多名干部職工到院校進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，并有效地組織本單位業(yè)務(wù)骨干對(duì)職工進(jìn)行示范輔導(dǎo)