【正文】 業(yè)黨員、非公企業(yè)優(yōu)秀經營管理人員等優(yōu)秀青年進入村組干部隊伍。統(tǒng)籌用于提高村干部基本報酬，、村主任養(yǎng)老保險和正常離任老村書記生活補助。 既強化監(jiān)督檢查，又實行責任追究。去年以來，全縣共辦理民生實事1200多件，調處矛盾糾紛300多起，其中6起極易引發(fā)群體性的事件得到有效化解。從其運行來看，具有深遠的標本意義。實踐證明，一把手重視程度，決定工作力度，抓與不抓不一樣，虛抓與實抓不一樣。該縣村組干部還帶領群眾發(fā)展有機水稻、百合種植、油茶精制等致富產業(yè)項目44個，培養(yǎng)農村致富能手2300人，近10萬農民從中受益。XX縣區(qū)有181個行政村、891個黨小組、3363個村民小組。對年度考評不稱職或連續(xù)兩年考評基本稱職的，取消其當年績效獎勵，并進行組織調整。采取縣領導授課、鄉(xiāng)土人才傳經送寶、基地觀摩等形式，舉辦了2期黨小組長和村民小組長骨干培訓班，為全縣輪訓作好了示范。同時，要求農村黨小組長側重做好黨群工作，村民小組長側重做好農村事務性工作，還賦予了他們一定權利，比如：凡涉及本組群眾切身利益的重要事項，如基礎設施建設項目、宅基地審批、準生證發(fā)放、參軍入伍、本地就業(yè)推薦、五保供養(yǎng)、農村低保，以及其它臨時性困難生活補助申請等事項都須村民小組長簽字同意。村級三支隊伍學習心得體會 近年來，XX省XX縣區(qū)委堅持把農村黨支部書記、黨小組長和村民小組長三支隊伍作為農村基層黨組織的磐石工程來抓，出臺了《關于加強農村黨支部書記、黨小組長和村民小組長隊伍教育管理的實施意見》，從待遇保障、考核獎懲、崗位職責、監(jiān)督問責、選拔培養(yǎng)、教育培訓等方面進行了規(guī)范，致力于發(fā)揮農村黨支部書記、黨小組長和村民小組長服務群眾、維護穩(wěn)定、促進和諧的生力軍作用，有效夯實了黨在農村的執(zhí)政根基。黨小組長有權對上述工作進行監(jiān)督，進一步厘清黨小組長和村民小組長的職責，激勵他們有位有為。通過一村一名大學生工程，錄取培養(yǎng)了96名村組干部，提升了學歷水平。對稱職的村民小組長實行全額撥付績效獎勵，對連續(xù)兩年不稱職的村民小組長依法調整。在農村黨支部書記、黨小組長和村民小組長帶動下，從村到組入戶，都有黨員、干部直接聯(lián)系，便于為群眾辦好一樁樁實事。 [探討] 農村三支隊伍（黨支部書記、黨小組長、村民小組長隊伍）是農村基層基礎工作的關鍵。村級組織有了較好的場所、足夠的錢做事，有適當待遇留人，