構建和諧謀發(fā)展—作風整頓典型材料(留存版)
【正文】 度的歷史責任感和時代緊迫感，從發(fā)展的高度反省過去，審視現(xiàn)在，思考未來，探索全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展的新路子，努力構建和諧紅白。根據(jù)機關效能建設中普遍存在的問題，著重抓好首問責任制、限時辦結制和責任追究制三項制度建設。鎮(zhèn)領導在木瓜坪村調(diào)研時，了解到該村六組還有6戶人家居住在海拔1800余米半山腰，來往需腳踩羊腸便道，尤其是下雨天根本無法行走，就立即前往現(xiàn)場辦公，協(xié)調(diào)解決好資金、物資等問題，正組織修建通往老百姓心坎上的水泥梯道。 2月初，紅白按照市上統(tǒng)一部署，召開領導干部作風整頓建設活動動員會，鎮(zhèn)黨委書記**結合該鎮(zhèn)實際，認真深入分析了黨政、各支委（村委）班子、鎮(zhèn)屬各辦（中心）和各級干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的主要
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