【正文】 調(diào)解與處理治安案件和輕微刑事案件對接聯(lián)動的制度和意見，進(jìn)一步明確部門責(zé)任，規(guī)范部門行為，充分履行職能作用，有效確保人民調(diào)解協(xié)議書的履行。我局主要以座談討論、談心交流、走訪調(diào)研、設(shè)立征求意見箱、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求意見。進(jìn)一步健全網(wǎng)絡(luò)，不斷提高覆蓋面和援助面，真正做到應(yīng)援盡援，滿足困難群眾的法律需求。對黨的各項(xiàng)方針政策決議掌握的不深不透，政策觀念淡薄。對于一些新思想，新觀點(diǎn)掌握不夠深，理解不透，工作缺乏開拓創(chuàng)新，習(xí)慣按部就班，存在“不求有功，但求無過”的思想觀念。 三是主觀上放松了對自己的要求，平時沒有注意樹立正確的人生觀，世界觀，權(quán)力觀，全心全意為人民服務(wù)的意識不牢固，責(zé)任意識不強(qiáng)。決不等待觀望， 做到主動出擊，主動爭取，及時跟上時代步伐，把握發(fā)展的 主動權(quán)。 現(xiàn)在正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵期、攻堅(jiān)期和機(jī)遇期，經(jīng)濟(jì) 要轉(zhuǎn)型是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的現(xiàn)實(shí)要求，發(fā)展要跨越是山 西面臨的最緊迫的課題，而要在轉(zhuǎn)型發(fā)展中實(shí)現(xiàn)新的跨越， 就必須破除僵化保守、阻礙發(fā)展的思想。二是強(qiáng)化意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和錘煉，既要有原則性， 又要有靈活性，不好高鶩遠(yuǎn)，不沾沾自喜，勝不驕，敗不餒， 始終踏踏實(shí)實(shí)做事，正正派派做人。 解放思想其實(shí)是一種精神狀態(tài)。 改革發(fā)展的歷史證明，經(jīng)濟(jì)社會中每一次大的發(fā)展變遷，都 是以思想解放為先導(dǎo)的。有了工作任務(wù)，不怕早起晚睡，不怕加班加點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)不怕吃苦、不怕熬夜、不講1 條件、堅(jiān)決完成任務(wù)。有客觀因素，更主要是主觀因素造成的。開展批評與自我批評，對思想，工作和學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行了認(rèn)證查找深刻剖析。沒有從鹽業(yè)的圈子跳出來，不能跳出鹽業(yè)看鹽業(yè)。健全工作制度，搞好銜接協(xié)調(diào)，狠抓思想教育，減少重新違法犯罪。 領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)。以人民調(diào)解工作為切入點(diǎn)，帶動各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。各科室所配發(fā)學(xué)習(xí)記錄本，做好學(xué)習(xí)記錄。各科室所工作人員積極參與，按照我局制定的方案和計(jì)劃認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育活動?？礈?zhǔn)了的事情抓緊干，不見成效絕不罷休，看不準(zhǔn)的事不可盲目蠻干，讓一切工作、各項(xiàng)政績經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史的檢驗(yàn)。 要堅(jiān)持與時俱進(jìn)，銳意進(jìn)取 從大局出發(fā)，結(jié)合實(shí)際，增強(qiáng)進(jìn)取精神、拼搏精神，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新、工作手段創(chuàng)新、工作機(jī)制創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)我公司安全工作的平穩(wěn)發(fā)展。近幾年，安全管理方面花了很大精力制定了較為健全的管理制度，因?yàn)橹贫燃仁钦叻ㄒ?guī)的要求，也是企業(yè)內(nèi)部管理的法規(guī)，內(nèi)部管理主要靠制度，也要求 1各級安全管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)制度，但存在著重建章立制、輕認(rèn)真落實(shí)的現(xiàn)象，具體的制度執(zhí)行力度不夠，沒有建立監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況的長效體制和機(jī)制，自身長期監(jiān)督也堅(jiān)持地不夠好。 二、整改的具體措施 加強(qiáng)學(xué)習(xí) 2進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。必須大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，狠下由此及彼、由表及里、去粗取精、去偽存真的工夫，從群眾中來、到群眾中去，透過現(xiàn)象抓住本質(zhì)，解析偶然知曉必然，駕馭個別把握趨勢，避免出“不問青紅 4皂白就是三板斧”的笑話。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員還結(jié)合司法行政業(yè)務(wù)工作，確定了大學(xué)習(xí)、大討論活動聯(lián)系點(diǎn)，以達(dá)到經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作，幫助解決活動中存在的突出問題和困難的實(shí)效性。三是分類指導(dǎo)深入學(xué)。做好法律援助咨詢電話12348的值班記錄工作，對13個法律援助工作站加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，簡化法律援助申請、受理和審批程序，方便困難群眾及時獲得法律援助。 法律援助工作力度得到加大，進(jìn)一步擴(kuò)大了法律援助覆蓋面，實(shí)現(xiàn)了法律援助在當(dāng)前門檻內(nèi)的全覆蓋，做到了“應(yīng)援盡援”方便了困難群眾特別是農(nóng)民工、殘疾人等弱勢群體及時獲得法律援助。 全局人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)在開展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動中得到了提升，我局注重分類教育，有針對性地開展學(xué)習(xí)。 XX縣區(qū)司法局 二00九年六月十五日 第三篇：解放思想大討論自查報告“解放思想、科學(xué)發(fā)展、奮力實(shí)現(xiàn)新跨越”大討論活動開展以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)中央市局得有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，堅(jiān)持邊學(xué)邊查，邊學(xué)邊改。 上述問題存在是表面的，但造成這些問題的原因是深層的。因?yàn)樽约好τ谌粘Ｊ聞?wù)，自覺學(xué)習(xí)時間少。二是滿足于輕車熟路，創(chuàng)新能力不夠，工作亮點(diǎn)少。 這就是判斷思想解放程度的試金石。前進(jìn)的道路上遇到“絆腳 石”“玻璃門”之類阻礙發(fā)展的東西，要大膽地突破它；思 路要放開，眼界要開闊，多說“怎么辦”，少說“不能辦”； 要敢為人先，敢于爭先，要有闖和“冒”的精神，勇于做前 人沒有做過的事。認(rèn)認(rèn)真真對待每一件 事情，無論大事小事，都嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，力求把每一項(xiàng)工作做實(shí)、 做細(xì)、做好、做精。堅(jiān)持“敢、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、高”的工作標(biāo)準(zhǔn)，以苦為樂，勇 挑重?fù)?dān)，敢打硬仗，始終保持愛崗敬業(yè)的執(zhí)著追求，力爭工 作不僅“過得去”，還要“過得硬”。不僅要了解本單位的實(shí)際， 還要有全球的視野、世界的眼光，只看到眼前巴掌大一塊地 是不行的，知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。否則，再好的措施也是一紙空文，毫無意義。 （二）查擺問題、解決問題，不斷提高，是開啟科學(xué)發(fā)展之門的“金鑰匙”，面對新形勢、新任務(wù)，我體會到必須以這次解放思想大討論活動為契機(jī)，正視問題，解決問題，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，增強(qiáng)責(zé)任意識，切實(shí)做到各項(xiàng)要求，扎實(shí)推進(jìn)工作開展。 三、工作作風(fēng)簡單，缺乏創(chuàng)新精神。分析起來有以下幾點(diǎn)： 一是對理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性認(rèn)識不夠。 一、思想發(fā)面。強(qiáng)力推進(jìn)全局人員黨風(fēng)、政風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)，防止和杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。 大力加強(qiáng)法制宣傳教育，“法律六進(jìn)”深入開展。四是設(shè)立律師進(jìn)鄉(xiāng)村