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215215年社區(qū)工會規(guī)范化工作總結(jié)(留存版)

2024-09-28 13:55上一頁面

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【正文】 足,離上級的要求還有一定的差距。 為了更進(jìn)一步地健全社區(qū)工會組織建設(shè)工作,我們實現(xiàn)了“會員——企業(yè)工會——社區(qū)工會”?。ǜ嗑饰恼聛碜浴懊貢磺笕恕保┤壭问降木W(wǎng)絡(luò)化管理。 我們社區(qū)的工會主席由社區(qū)的黨支部書記巴擔(dān)任,增強了工會組織的力量。在今后的工作中,我們會更加努力,向先進(jìn)單位學(xué)習(xí),把我們社區(qū)工會工作搞得更好。我們實現(xiàn)了社區(qū)工會工作的網(wǎng)絡(luò)化,使我們社區(qū)的職工活動有場所、說話有娘家,為工會工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。只有我們的工作經(jīng)?;⒁?guī)范化,才能有效地發(fā)揮我們社區(qū)工會的作用,切實維護(hù)職工的合法權(quán)益。 為了更好地維護(hù)廣大職工的政治權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,根據(jù)《中華人民共和國工會法》和XX市關(guān)于在非公有制企事業(yè)單位中推行職代會
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