【正文】 組織自身建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)生團(tuán)員的培訓(xùn)，并加強(qiáng)指導(dǎo)，使其在學(xué)生中真正起到自我管理作用。圍繞青工創(chuàng)新創(chuàng)效成果推介工作，重點是抓好成果的定期統(tǒng)計征集，形成自下而上靈敏暢通的工作渠道，適時開展成果展示發(fā)布活動。開展郊外野炊、拓展訓(xùn)練、野外生存、戶外游藝等活動，豐富團(tuán)員業(yè)余生活，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，提高團(tuán)支部的凝聚力。 （二）構(gòu)建交流平臺，促進(jìn)團(tuán)員互動，增強(qiáng)團(tuán)員的凝聚力 開展“我談企業(yè)發(fā)展”主題系列論壇 結(jié)合公司科學(xué)管理的要求，圍繞“創(chuàng)新工作方法”、“規(guī)范工作流程”、“完善管理制度”、“加強(qiáng)人才培養(yǎng)”等內(nèi)容展開熱烈討論，發(fā)揮主觀能動性，激發(fā)團(tuán)員青年的主人翁意識，為企業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策，堅定不移地貫徹落實職代會上黨委書記、董事長的講話和公司經(jīng)理的工作報告精神，統(tǒng)一思想，集思廣益。加強(qiáng)業(yè)務(wù)支持和聯(lián)系，促進(jìn)工作高效運行。 （三）加大“推優(yōu)”力度，強(qiáng)化“推優(yōu)入黨”工作。開展青年突擊隊、青年崗位能手等活動，不斷創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)活動效果，強(qiáng)化活動總結(jié)。通過明確教育活動的內(nèi)涵和目標(biāo)，組織開展青工“學(xué)理論、講責(zé)任”讀講活動和“比奉獻(xiàn)、做先鋒”競賽等活動，切實保證教育活動與共青團(tuán)日常工作有機(jī)結(jié)合，廠團(tuán)委將把“學(xué)雷鋒便民服務(wù)一條街”活動、“敬老幫困服務(wù)隊”活動、“革命傳統(tǒng)教育”活動和“陽光助學(xué)”活動整合到各階段的主題活動中去，確保教育活動內(nèi)涵豐富。“生本革命”是學(xué)生的革命。 ，及時疏導(dǎo)學(xué)生和教師的心理疑難問題。 。團(tuán)委要通過各項活動的開展，增強(qiáng)團(tuán)員的主體意識，參與意識，發(fā)揮意識，創(chuàng)造意識，組織意識，榜樣意識，深入推進(jìn)“生本革命”在我校的實施。 （二）圍繞“文化育人、文化管理、文化制勝”這一理念，繼續(xù)深入抓好青年文化建設(shè) xx年，團(tuán)委將繼續(xù)圍繞“自強(qiáng)、互助、好學(xué)、多能”的純梁青年文化核心理念抓好各項建設(shè)工作。 組織戶外拓展活動 （1）以學(xué)習(xí)專業(yè)知識為目的的外出參觀。 三、豐富活動內(nèi)容 （一）構(gòu)建學(xué)習(xí)平臺，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高團(tuán)員的綜合素質(zhì)。加強(qiáng)團(tuán)員之間的交流與合作。 努力做到每月進(jìn)行一次管理知識學(xué)習(xí) 圍繞“董事長、經(jīng)理在職代會上的講話”、“企業(yè)核心