8做好老干部工作發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組的作用(留存版)
【正文】 每年都有新的進(jìn)展。 三是抓協(xié)調(diào)性問(wèn)題。三是區(qū)委組織部、老干部局加大了對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使這部分同志較快地進(jìn)入了角色，掌握了老干部思想政治工作的規(guī)律和方法，提高了理論水平、政策水平和實(shí)際工作能力。每季度都召開(kāi)報(bào)告會(huì)，分層次向老領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)全區(qū)改革與經(jīng)濟(jì)建設(shè)及各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的情況。為了保證老干部工作落實(shí)在實(shí)處，我們制定實(shí)施了《XX縣區(qū)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制百分考核辦法》，使各級(jí)黨委不斷加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，在全區(qū)形成了黨政一把手擔(dān)任第一責(zé)任人、親自過(guò)問(wèn)老干部工作的局面。幾年來(lái)，區(qū)委老干部領(lǐng)導(dǎo)小組切實(shí)加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，加強(qiáng)思想引導(dǎo)，開(kāi)展多層次、多形式、多內(nèi)容的思想政治工作，收到了良好效果。這些作法使老干部對(duì)黨的路線、方針、政策能夠及時(shí)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，從而對(duì)改革開(kāi)放中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況有正確
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