【正文】 、企業(yè)建立科學(xué)的管理體系，提高各公司、企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、財務(wù)等各個方面的管理水平。 四、局經(jīng)營管理處對各公司、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、收益分配情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)督、檢查，及時糾正存在的問題，定期或不定期地根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行清產(chǎn)核資，制定相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)對各家單位進(jìn)行考核。 第三條人事、勞動管理 一、公司、企業(yè)負(fù)責(zé)人凡離崗（含出差，法定節(jié)假日除外）三天以上的，需向局主管部門負(fù)責(zé)人打招呼。對公司、企業(yè)的固定資產(chǎn)管理要嚴(yán)格按國家及局有關(guān)資產(chǎn)管理制度執(zhí)行，防止國有資產(chǎn)的流失，充分利用閑置資產(chǎn)，盤活固定資產(chǎn)。 第三級。 二、根據(jù)不同情況，有計劃、分步驟地引導(dǎo)各公司、企業(yè)進(jìn)行有限責(zé)任公司或股份制公司的改組、改制工作。 五、公司、企業(yè)遇有重大經(jīng)濟(jì)活動，需及時向局進(jìn)行書面匯報，局經(jīng)營處要及時了解情況，掌握信息，并寫出書面意見供局領(lǐng)導(dǎo)參考。