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7學校黨支部書記年度述職報告】黨支部書記年述職報告(留存版)

2024-09-26 18:37上一頁面

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【正文】 開、公平、公正的原則,得到了全學區(qū)教職工的一致認同。學校黨支部書記年度述職報告】黨支部書記年述職報告 【摘要】 :各位領導、 同志們: 2004年是我人生及工作里程中的又一個轉折年。三是繼續(xù)探討完善了學校教職工多元考核評價體系,重新修改制定了更切合實際的考核評價方案,為平穩(wěn)推進教育內部改革,落實《東壩學區(qū)崗位津貼二次分配方案》奠定了良好的基礎。學校曾先后被授予全省體育衛(wèi)生工作先進單位、XX市教育系統(tǒng)先進單位稱號,并率先進入全區(qū)“三星級中學”行列和“體育運動傳統(tǒng)項目學?!毙辛?,被縣委縣政府先后授予“縣級文明單位”、“縣級模范文明單位”、“教育系統(tǒng)先進集體”等榮譽稱號。我認為,從校長崗位上退下來,這是歷史的必然,是每一位校長都無法抗拒的自然法則。本學期全學區(qū)工作良好局面的順利打開,正是我們黨政領導和全學區(qū)廣大教師協(xié)同并肩工作的結果??傮w來看,由于組織健全,職責明確,各組織的作用發(fā)揮都比較良好,活動開展的也有聲有色。 縱觀一年來的工作,自己在上級領導和兩個學區(qū)廣大教職員工的全力支持配合下,盡管取得了許多成績,但用黨和人民的要求這個尺度來衡量,我覺得自己還存在理論學習跟不上形勢發(fā)展需要,教育改革中還有求穩(wěn)怕亂思想,推動工作上還有力度不夠問題,對教職工的切身利益還有關心不到位的情況,具體工作中還有粗放與不精細的毛病。 加強對群團組織工作的指導與領導。我(摒)擯棄各種各樣的世俗偏見,來思考定位自己待人處事的原則。 首先我下功夫解決思想認識問題。全校上下的不懈努力是艱辛的,獲得的回報也是豐厚的――學校教育教學質量多年名列前茅,升學率連續(xù)幾年位居全縣榜首,并取得過全XX市第一的驕人成績;學校面貌在中學年年換新顏,十年大變樣的同時,十一所小學中的九所進行新建,中小學徹底消除了危房;辦學條件逐年得到較大改善,現(xiàn)代信息技術教育迅速發(fā)展,中學在農村中學中率先建成了可容納250人的多媒體電教大廳,十一所小學中有九所建起了微機室;幼兒教育發(fā)展極快,在所有幼兒園晉升為三類之后,又有三所晉升成了二類,使鄉(xiāng)里娃娃也能受到較好的學前教育;教師隊伍建設成效顯著,教師隊伍人心穩(wěn)定,凝聚力增強,十年中有60多人先后將高中、中專學歷提高到了大專和本科水平。同時,繼續(xù)落實教師繼續(xù)教育方案和相關優(yōu)惠政策,加強教師的各種培訓工作,使教師的整體素質得到了全面提升。上半年,是我任東壩學區(qū)校長十年中的最后階段。除了按制度定期向教職工詳細公布學校收支帳目外,還專門制作了高檔次校務政務公開牌6塊,及時向學生及家長公布學校的各項管理制度要求
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