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6我縣領導干部作風建設問題調研報告(留存版)

2024-09-25 19:39上一頁面

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【正文】 就推。有良好的作風做保證,才能把科學發(fā)展觀落實到各項中去,才能把黨的方針政策落到實處,才能把為民謀利的事情辦實辦好??h上召開了全縣黨員領導干部大會,專題安排部署作風建設年活動。 第二,加強領導干部作風建設要以“五個一活動”為切入點。領導干部個人重大事項必須向縣紀委報告,按有關規(guī)定要求從簡辦理。加強作風建設首先要強化領導干部的責任意識,履行“一崗雙責”,將作風建設納入黨風廉政建設責任制考核內容。用自我教育和強制教育相結合的辦法促進學習。正確選擇個人愛好,慎重對待朋友交往,凈化社會交往圈,自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,做到一身正氣,兩袖清風,以共產黨人的高風亮節(jié)和人格力量影響和帶動群眾,以“求真務實,誠信和諧,開放圖強”的精神狀態(tài),全面貫徹落實科學發(fā)展觀,用良好的作風為構建和諧社會和推動經濟又好又快發(fā)展提供堅強的政治保障。要切實實行民主生活會,述職述廉,誡勉談話,重要情況通報和報告等制度,努力改進自身存在的問題。 第四,努力探索領導干部作風建設的長效機制。二是剎吃喝風。組織萬名黨員干部下村,深入群眾,了解群眾疾苦,下大力氣解決好群眾反映強烈的問題,多辦一些順應民意、 化解民憂、為民謀利的事。 二、開展作風建設年活動是加強領導干部作風建設的重大舉措 胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話,要求領導干部要大力發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,始終牢記“兩個務必”,帶頭實踐“八個堅持、八個反對”,大力倡導八個方面的良好風氣,全面加強思想作風、學風、作風、領導作風和生活作風建設,弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,努力實現領導干部作風的進一步轉變。我縣領導干部作風建設問題調研報告 加強領導干部作風建設是全面貫徹落實科學發(fā)展觀的必然要求。為認真貫徹落實胡錦濤同志的講話精神,縣委決定在全縣開展以“轉變作風提素質,改進服務促發(fā)展”為主題的作風建設年活動,為XX縣區(qū)經濟發(fā)展創(chuàng)造風清氣正和諧發(fā)展的政治環(huán)境。堅持重實情、說實話、辦實事、求實效,大興求真務實之風,維護好群眾的切身利益。嚴格控制接待費用標準、實行“同城不吃請,鄉(xiāng)鎮(zhèn)廉政灶,村級零招待”制度,每半年公布一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門接待費開支情況,對招待費超支的由審計部門審核,監(jiān)察機關追究領導責任。領導干部作風建設是一項長期而艱巨的
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