【正文】 總下達(dá)的全年組建任務(wù)，工會(huì)影響在“擴(kuò)大覆蓋面”中提升；市總機(jī)關(guān)干部深入基層開(kāi)展了“職工工資增長(zhǎng)機(jī)制”的落實(shí)情況、《勞動(dòng)合同法》實(shí)施情況、國(guó)務(wù)院關(guān)于職工年休假制度的執(zhí)行情況等專(zhuān)題的調(diào)研活動(dòng)，其中，開(kāi)展《勞動(dòng)合同法》實(shí)施情況大調(diào)研，全市共調(diào)查各類(lèi)企業(yè)200家，調(diào)查職工20xx人，通過(guò)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，召開(kāi)各類(lèi)座談會(huì)，及時(shí)掌握勞動(dòng)合同法在我市的貫徹落實(shí)情況，并撰寫(xiě)了5000多字的調(diào)查報(bào)告，及時(shí)向市人大常委會(huì)和相關(guān)部門(mén)作了匯報(bào)，得到了市領(lǐng)導(dǎo)的肯定，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)；開(kāi)展暑期扶貧濟(jì)困系列活動(dòng)，機(jī)關(guān)干部深入到全市各鎮(zhèn)開(kāi)展重癥困難職工、非義務(wù)教育階段困難學(xué)生情況的調(diào)查，通過(guò)調(diào)查審核，全市確定98個(gè)重癥困難職工，277名困難學(xué)生，對(duì)他們實(shí)施醫(yī)療救助和陽(yáng)光助學(xué)，并親自將慰問(wèn)金送到每個(gè)困難戶(hù)的手中。主動(dòng)去掛鉤東社鎮(zhèn)指導(dǎo)幫助工作，議訂創(chuàng)建平安**措施，在掛鉤鎮(zhèn)開(kāi)展了“依法維權(quán)、共建和諧”法律巡回宣傳、街頭法律咨詢(xún)和《勞動(dòng)合同法》宣傳等活動(dòng)。市政府把“全面實(shí)行職工工資集體協(xié)商制度”列入政府重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)，市總高度重視，把企業(yè)的集體合同、工資協(xié)商作為對(duì)各鎮(zhèn)（區(qū)）及市屬企業(yè)工會(huì)工作的重點(diǎn)考核內(nèi)容，實(shí)施目標(biāo)管理，層層落實(shí)責(zé)任。深入開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)，面向一線(xiàn)職工舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班，推動(dòng)職工隊(duì)伍知識(shí)化、技能化進(jìn)程，%；以組織開(kāi)展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、“學(xué)習(xí)鄧建軍，培育金牌工人”、建設(shè)“職工讀書(shū)屋”等活動(dòng)為載體，全面提升廣大職工的綜合素質(zhì)，努力為**經(jīng)濟(jì)發(fā)展打造一支高素質(zhì)的勞動(dòng)者隊(duì)伍。開(kāi)展以“金秋助學(xué)”為主題的扶貧濟(jì)困系列活動(dòng)，建立了困難職工“愛(ài)心超市”和“愛(ài)心藥店”，對(duì)全市85個(gè)特困職工每人發(fā)放愛(ài)心卡800元。推動(dòng)社會(huì)保障體系建設(shè)，保障困難職工基本生活，督促用人單位為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。要以增強(qiáng)工會(huì)活力為重點(diǎn)，以提高組織、引導(dǎo)、服務(wù)職工和維護(hù)職工權(quán)益的能力建設(shè)為主線(xiàn)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型工會(huì)組織。加大對(duì)工人階級(jí)的宣傳，弘揚(yáng)新時(shí)代勞模精神，發(fā)揮勞模先進(jìn)的示范帶頭作用，營(yíng)造勞動(dòng)光榮、工人偉大的社會(huì)氛圍。大力弘揚(yáng)勞模精神，把職工群眾的創(chuàng)造性勞動(dòng)同勞動(dòng)模范的先進(jìn)性引領(lǐng)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大職工投身改革和建設(shè)的主人翁意識(shí)與創(chuàng)造活力，用工人階級(jí)的先進(jìn)思想和模范行為引領(lǐng)帶動(dòng)全社會(huì)。 （三）大力幫扶，完善職工生活保障。積極參與組織農(nóng)村環(huán)境整治和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。進(jìn)行重點(diǎn)培植，促使企業(yè)對(duì)照創(chuàng)建條件，逐一落實(shí)到位。堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi)，專(zhuān)門(mén)設(shè)立了政務(wù)公開(kāi)欄，聘請(qǐng)了12名政風(fēng)、行風(fēng)監(jiān)督員，加大了預(yù)防腐敗工作的力度。二是認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度。通過(guò)開(kāi)展一系列活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)作風(fēng)。實(shí)行職工來(lái)信來(lái)訪(fǎng)接待制度，確定領(lǐng)導(dǎo)干部接待日，黨組成員輪流接待上訪(fǎng)職工，安排專(zhuān)職部門(mén)和人員負(fù)責(zé)接待，并規(guī)定誰(shuí)接待誰(shuí)辦理，調(diào)查、匯報(bào)、處理、反饋全程負(fù)責(zé)到底。6月份，在全市各類(lèi)企業(yè)開(kāi)展集體協(xié)商、工資協(xié)商“雙推月”活動(dòng)，機(jī)關(guān)干部深入基層，做到宣傳、服務(wù)、指導(dǎo)“三上門(mén)”，抓試點(diǎn)、帶全面，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)職工工資集體協(xié)商工作。二是搭建技能提升平臺(tái)，廣泛開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。同時(shí)，有關(guān)基層工會(huì)還分別建立了醫(yī)療互助基金制度等，捐助重癥特困職工。健全困難職工幫扶救助機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)建省模范困難職工幫扶中心，協(xié)助政府加大對(duì)困難職工家庭的就業(yè)、生活、醫(yī)療、住房和子女入學(xué)等方面的幫扶力度。要持之以恒地推進(jìn)“黨工共建”機(jī)制建設(shè)，按照“哪里有職工、哪里必須建工會(huì)”的要求，加