【正文】 我院核定編制數(shù)為52人，現(xiàn)有人員數(shù)40人，期中已取得中級職稱的7人，執(zhí)業(yè)醫(yī)師（助理）10人；護師2人，護士5人；藥師（士）4人，檢驗師1人，大專及以上學(xué)歷33人，占82%。 1）、嚴抓基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量。承前啟后，負重奮進，為服務(wù)民生，保障民生作出應(yīng)有努力。抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)及新聞信息的報送等工作。充分利用市臨床醫(yī)療質(zhì)量控制中心發(fā)揮的積極作用，努力提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，并將日常質(zhì)控檢查納入到績效考核，提高醫(yī)療質(zhì)量管理水平。當(dāng)然，在肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地認識到，衛(wèi)生院工作中仍然存在著很多的不足，主要表現(xiàn)在：部分醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全意識不強、服務(wù)熱情不高，“話難聽、臉難看、”等投訴現(xiàn)象時有發(fā)生；醫(yī)療技術(shù)水平有待提高；專業(yè)技術(shù)人才缺乏，人員結(jié)構(gòu)尚不合理，技術(shù)力量薄弱；這些問題都是制約衛(wèi)生院發(fā)展的不利因素，如何克服這些困難。 3）、衛(wèi)生院與市臨床檢驗中心合作，開展檢驗標本外送檢測，填補了我院病理檢查、新生兒疾病篩查、唐氏綜合征產(chǎn)前檢查、各種內(nèi)分泌激素及風(fēng)濕指標等檢測的空白。首先我謹代表領(lǐng)導(dǎo)班子成員，向你們表示誠摯的問候和衷心的祝愿。外派進修人員1人，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)1人。十月中旬開展了“清廉衛(wèi)計、清風(fēng)起航”主題教育宣傳月活動，組織全院職工參觀并舉辦了多起宣教活動，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，強化職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德，增強服務(wù)意識。加強疾病防控工作，切實做好重點傳染病的防控。 六、進一步加強安全生產(chǎn)和消防安全工作 安全生產(chǎn)和消防安全是一個永恒的主題，我們要一如既往地牢固樹立安全意識，時時刻刻繃緊安全這根弦，嚴格按照市政府和市衛(wèi)計局的部署，進一步落實消防安全的主體責(zé)任，使各方面的