【正文】 應(yīng)急處理預(yù)案，落實(shí)突發(fā)公共衛(wèi)生事件防范和應(yīng)急處理責(zé)任制，加強(qiáng)應(yīng)急處理隊(duì)伍建設(shè)和培訓(xùn)，切實(shí)做好公共衛(wèi)生突發(fā)事件預(yù)防、現(xiàn)場控制、醫(yī)療救治等工作的物資、技術(shù)的儲備和調(diào)度，確保突發(fā)事件應(yīng)急處理工作正常進(jìn)行；二是加強(qiáng)疫情報告網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。今年，全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)共簽訂新聘用合同31份、續(xù)聘合同232份，9人調(diào)整了工作崗位，9人辭職，進(jìn)一步優(yōu)化了人員結(jié)構(gòu)，提高了競爭意識和工作效率。 切實(shí)抓好婦幼保健工作。 積極完成社會中心工作任務(wù)。醫(yī)院信息管理系統(tǒng)的建立，將全面推進(jìn)醫(yī)院及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息化，加快衛(wèi)生信息資源開發(fā)利用的步伐，為衛(wèi)生行政和醫(yī)院管理決策提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。因此，我在考慮問題、處理事情當(dāng)中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到。對工作總體上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是無可厚非的，但在一些具體問題上不能事事都要追求完美，因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別，以避免無意中傷害同志們的積極性，要注重把大家的積極性發(fā)揮好、保護(hù)好，營造出一種生氣勃勃的良好局面。在人事問題上，凡干部和職工的招工、聘用、提升、獎懲、基建工程等重大問題，都經(jīng)局班子討論決定，不搞“一言堂”，不立“小山頭”，力求秉公辦事。 1繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。 深入持久地開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動。各醫(yī)療單位嚴(yán)格執(zhí)行各類診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員“三基”知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技能考核。加強(qiáng)發(fā)熱門診管理、上呼吸道發(fā)熱病人監(jiān)測、控制院內(nèi)感染等工作，同時配合有關(guān)部門開展清查、捕殺果子貍行動，對接觸果子貍等野生動物的從業(yè)人員全面進(jìn)行健康監(jiān)測，有效地防止非典疫情在我區(qū)出現(xiàn)。 積極推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。區(qū)衛(wèi)生局舉辦了護(hù)理人員學(xué)習(xí)班和全區(qū)護(hù)理操作技能競賽活動，并兩次組隊(duì)參加市舉辦的護(hù)理操作技能競賽，進(jìn)一步提高了醫(yī)護(hù)質(zhì)量，減少醫(yī)療差錯，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。配合非典防治和人間禽流感防治環(huán)境整治以及迎接全省城市衛(wèi)生檢查評比活動，結(jié)合春季、秋季愛國衛(wèi)生運(yùn)動，區(qū)愛衛(wèi)辦在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展了8次以除“四害”和“三清”為重點(diǎn)的群眾性愛國衛(wèi)生運(yùn)動。今年，全區(qū)各醫(yī)療單位共投入資金163萬多元，用于醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施建