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6衛(wèi)生局工會工作計劃范文(留存版)

2024-09-25 14:42上一頁面

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【正文】 等重大節(jié)日在職工中開展送溫暖慰問活動,關心職工生活,為群眾辦好事、實事。執(zhí)行稅務代收政策,工會經(jīng)費每季度按時足額上繳市總工會。二是應向職代會報告、需職代會審議通過的事項不能以其他形式公開來代替。 繼續(xù)在職工中開展向先進模范人物學習活動,用身邊先進人物的言行影響和帶動廣大職工愛崗敬業(yè),學趕先進,爭創(chuàng)一流。四是認真做好群眾來信來訪工作,依法辦事,依法維護職工合法權益。三是實行院務公開反饋制度,及時收集、了解職工對公開事項的意見、反映,并及時進行反饋。倡揚文明、健康、科學的生活方式和中華民族傳統(tǒng)美德。繼續(xù)與共青團、關工委配合認真做好學生假期“少年之家”的校外輔導和未成年人的健康教育工作。 繼續(xù)開展送溫暖工程活動,維護社會穩(wěn)定。認真做好工會經(jīng)費的收、管、用。與此同時,可應用中層干部會、職工大會、簡報、電子顯示屏、觸摸屏等公開形式作補充。教育職工轉變觀念,積極支持單 位人事制度改革,更好地發(fā)揮工會在衛(wèi)生改革中的重要作用,從積極推動單位發(fā)展上來維護職工的長遠利益。 二、深化民主管理和院(局)務公開工作,進一步落實職代會職權。四是實行院務公開考評制度,市衛(wèi)生局將對院務公開進行考核評審。貫徹執(zhí)行《XX縣區(qū)婦女兒童發(fā)展綱要(20xx—20xx)》, 建立和完善女職工數(shù)據(jù)庫,保障女職工特殊利益,為兒童辦實事。 局工會擬舉辦全市衛(wèi)生系統(tǒng)文體
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