【正文】 。、管理和維修公司固定資產(chǎn)。(3)主持制訂、修訂行政系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。(19)制定直接下級(jí)的崗位描述，定期聽取述職并對(duì)其工作做出評(píng)定。行政主管崗位職責(zé)有哪些5負(fù)責(zé)公司的各類商務(wù)會(huì)議及大型活動(dòng)會(huì)議工作、落實(shí)每項(xiàng)工作任務(wù)。(31)領(lǐng)導(dǎo)做好_工作。(15)核實(shí)人力資源部員工的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單。管理行政日常事務(wù)工作。、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等資料。行政主管崗位職責(zé)有哪些1，并報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。、文具、生活配套設(shè)施的管理。(4)掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運(yùn)作情況，適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。(20)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)，視情況填寫過(guò)失單或獎(jiǎng)勵(lì)單，按程序辦理。組織組織、策劃、籌備公司各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)議負(fù)責(zé)員工福利活動(dòng)、娛樂(lè)活動(dòng)、體育活動(dòng)等健康活動(dòng)的組織開展。(30)領(lǐng)導(dǎo)做好本系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。(14)定期組織做好辦公職能檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防工作。