【正文】 ，對(duì)已由行政事業(yè)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)兼任行業(yè)協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)或會(huì)長(zhǎng)的，勸其在兩至三年內(nèi)通過(guò)換屆、改選、增補(bǔ)等方式逐步退出，不再兼任。以充分調(diào)動(dòng)行業(yè)協(xié)會(huì)的積極性，發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)在企業(yè)與政府之間的橋梁紐帶作用，促進(jìn)其健康運(yùn)行，為如東經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。行業(yè)協(xié)會(huì)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物，必須遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，才能不斷發(fā)展、有所作為。 第三，搭好平臺(tái)是行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展的有力支撐。 20xx 年 7 月，邀請(qǐng)日本日網(wǎng)株式會(huì)社和渡邊機(jī)械株式會(huì)社技術(shù)人員舉辦講座； 20xx 年 12 月，邀請(qǐng)南通進(jìn)出口檢疫檢驗(yàn)局技術(shù)人員就《 XX 省干紫菜等級(jí)規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行講座培訓(xùn)。但勿庸諱言，由于我縣行業(yè)協(xié)會(huì)尚在起步發(fā)展階段，加之法律、政策尚不配套、管理機(jī)關(guān)人員配備不齊等因素制約，我縣行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展中還存在不少問(wèn)題：一是行業(yè)協(xié)會(huì)大多由行業(yè)主管部門(mén)發(fā)起成立，協(xié)會(huì)的理事長(zhǎng)或會(huì)長(zhǎng)大多由政府部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)兼任，難免有 “ 官辦色彩 ” 和 “ 政會(huì)不分 ” 之嫌；二 是行業(yè)協(xié)會(huì)職責(zé)不清，未能按《協(xié)會(huì)章程》履行權(quán)利和義務(wù)，而是靠行政推動(dòng)，遵照 “ 長(zhǎng)官意志 ” 組織一些行政色彩濃厚、會(huì)員單位缺乏興趣的活動(dòng)，協(xié)會(huì)活動(dòng)不正常，缺少凝聚力、號(hào)召力；三是行業(yè)協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)匱乏，無(wú)固定工作人員。目前，協(xié)會(huì)已發(fā)展會(huì)員企業(yè) 80 家，其中縣內(nèi) 71 家、 XX 縣區(qū) 8 家、 XX縣區(qū) 1 家。四是應(yīng)對(duì)貿(mào)易壁壘，捍衛(wèi)行業(yè)權(quán)益。行 第 6 頁(yè) 共 8 頁(yè) 業(yè)協(xié)會(huì)的組建和發(fā)展，企業(yè)是主體，但同時(shí)也離不開(kāi)政府部門(mén)的積極引導(dǎo)和大力支持?？h計(jì)經(jīng)委作為全縣經(jīng)濟(jì)綜合部門(mén)要盡快根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和行業(yè)分布情況，明確行業(yè)管理職能科室，加強(qiáng)對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)，明確行業(yè)協(xié)會(huì)的主要職能，尤其是要加強(qiáng)政府部門(mén)職能轉(zhuǎn)換中逐步弱化的、可轉(zhuǎn)由行業(yè)協(xié)會(huì)自律管理的這部分行業(yè)協(xié)會(huì)的建設(shè)，真正使行業(yè)協(xié)會(huì)有名、有實(shí)、有序、有為。 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 鼓勵(lì)行業(yè)協(xié)會(huì)興辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體。 20xx 年初，蔡守清等企業(yè)老總提議組建縣紫菜行業(yè)協(xié)會(huì)，立即得到該局領(lǐng)導(dǎo)的支持，分工一名副局長(zhǎng)協(xié)助籌建工作，幫助企業(yè)到社團(tuán)管理登記機(jī)關(guān)進(jìn)行咨詢(xún)，協(xié)助制定了 “ 協(xié)會(huì)章程 ” ，引導(dǎo)生產(chǎn)加工企業(yè)加入?yún)f(xié)會(huì)，及時(shí)