【正文】 場環(huán)境制 約企業(yè)黨建的發(fā)展。每年都由總公司牽頭，為公司制定了詳細(xì)的黨建工作年度計(jì)劃，細(xì)化任務(wù)，量化目標(biāo)，形成了齊抓共管黨建工作的氛圍。 （二）高度重視，加強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍。這使企業(yè)黨建工作受到影響和限制。 經(jīng)過認(rèn)真分析，我認(rèn)為社區(qū)黨建工作產(chǎn)生上述問題的原因如下：一是企業(yè)老板對黨建工作不支持，資金支持和工作支持都不給力，致使企業(yè)的黨建工作者干黨建工作不大膽，老是有擔(dān)驚受怕的現(xiàn)象，放不開手腳。 （五）助推企業(yè)健康發(fā)展。黨支部制定三會一課制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，黨員學(xué)習(xí)制度，黨員管理制度，黨員獎懲措施，來確保企業(yè)黨員 第 6 頁 共 6 頁 在企業(yè)中樹立出一面旗幟，一個形象。黨的建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，兩新黨組織應(yīng)有專項(xiàng)資金用于黨員的培訓(xùn)及活動的開展。同時公司建有健身房、桌球室、乒乓球室、咖啡吧、棋牌室、 ktv 等休閑活動場所，不斷豐富職工文化生活，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，為各項(xiàng)活動增添活力。 x 公司非常重視企業(yè)黨建工作。公司黨支部班子為了加強(qiáng)自身建設(shè)，建立健全了支部學(xué)習(xí)制度，定期組織支委成員、黨員職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)十九屆五中全會精神，切實(shí)提高支委成員和職工黨員的理論修養(yǎng)和知識水平。公司公司的董事長不是黨員，本來就注重企業(yè)的經(jīng)濟(jì)，忽視黨建工作，認(rèn)為企業(yè)搞黨建有也可以沒也可以，黨員員工對黨組織組織的活也不感興趣。二是企業(yè)職工黨員思想覺悟還需要進(jìn)一 第 5 頁 共 6 頁 步提高，加強(qiáng)企業(yè)職工黨員的學(xué)習(xí)不能松懈。做好企業(yè)老板的思想工作，讓老板明白企業(yè)的黨建工作對企業(yè)的發(fā)展有