【正文】 黨和人民賦予的權(quán)力，嚴格規(guī)范個人行為，未發(fā)生黨風廉政建設(shè)責任制追究案件和領(lǐng)導干部廉潔自律案件。 一是遵守黨的政治紀律。在基層工會大調(diào)研和基層工會建設(shè)年活動中，推行 “ 模塊操作法 ” ，開展 “ 拉網(wǎng)式 ” 、 “ 地毯式 ” 的調(diào)研，加強非公企業(yè)工會組建、區(qū)域（行業(yè)）性工會組建。堅持理論聯(lián)系實際，中心組組長親自抓好理論學習，督促建 立健全學習制度，及時了解掌握中心組成員完成學習任務(wù)進展情況，督促中心組成員按時保質(zhì)完成年度學習任務(wù)和調(diào)研任務(wù)。根據(jù)當前理論學習的重點，把深入學習實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、加強干部作風建設(shè)與工會工作結(jié)合起來。三是履行學習職責。三是切實落實學習內(nèi)容。廣泛開展和諧企業(yè)、和諧園區(qū)創(chuàng)建活動，實施集體合同 “ 彩虹計劃 ” ，開展工資集體協(xié)商要約行動月活動，推動企業(yè)普遍簽訂集體合同和專項合同。中央“ 八項規(guī)定 ” 頒布后，市總黨組班子按照中央和省、市委的要求嚴格執(zhí)行，領(lǐng)導班子成員帶頭做表率，帶頭模范遵守，樹立黨員干部良好形象。二是還不適應(yīng)職工群眾工作的新要求。健全完善民主集中制度，不斷增進市總班子與班子成員的協(xié)調(diào)與溝通，做到班子成員對分管工作既要堅持標準、嚴格要求，又要敢于負責、敢于決策，切實把管人與管事有機結(jié)合起來，不斷增強市總班子的履職能力。 完善制度建設(shè)，解決突出問題。狠抓對權(quán)力的制約監(jiān)督，保證權(quán)力規(guī)范運作，做到有權(quán)必有責，有權(quán)受監(jiān)督，違規(guī)受追究，抓好制度執(zhí)行的監(jiān)督。 三、推進黨風廉政建設(shè)，強化班子隊伍建設(shè) 今年來，我會黨組自覺遵守、嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和貫徹 第 6 頁 共 10 頁 中央八項規(guī)定、省委六條意見、市委十八條意見、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，促進了黨員干部工作作風的明顯轉(zhuǎn)變。 夯實基礎(chǔ)，加強基層建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展。一是切實端正學習態(tài)度。在理論學習活動中，堅持有計 劃、有安排，有學習內(nèi)容和學習專題。在學習中建立和完善了一系列的學習管理規(guī)定，從考勤、請假、筆記等幾個方面，都做出了明確要求。 第 3 頁 共 10 頁 在學習過程中，注重 “ 三個結(jié)合 ” ：學習與了解黨的知識相結(jié)合、學習與思考相結(jié)合、學習與解決實際問題相結(jié)合。全市各基層工會共發(fā)出 2024 份工資集體協(xié)商要約函，回應(yīng)率 第 5 頁 共 10 頁 100%。一是嚴格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間。工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。 狠抓隊伍建設(shè)，提升工作能力。抓好黨組中心組學習、黨員組織生活、業(yè)務(wù)培訓等制度的落實，保 第 9 頁 共 10 頁 證學習時間、內(nèi)容、人員、效果 “ 四個到位 ” 。結(jié)合工會自身實際，形成具有自身特色的行