7行政局監(jiān)督科述職述廉(留存版)
【正文】 下： 一、抓學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。指導(dǎo)、協(xié)助中隊(duì)在當(dāng)?shù)卣臓款^下在全區(qū)設(shè)置了 10 個流動攤販?zhǔn)鑼?dǎo)點(diǎn)。同時，嚴(yán)格要求科室人員，經(jīng)常告誡自己要堂堂正正做人，明明白白做事。利用正反面典型事例，對科室人員開展警示教育活動，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。 科室從修正管理觀念、完善監(jiān)督入手，認(rèn)真踐行 “ 以人為本 ”理念。 我們科室十分重視理論知識和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，定期召開科室學(xué)習(xí)會，主動參加分局的各類學(xué)習(xí)活動，參加分局組織的法制知識測試，主動到其他分局的兄弟科室取經(jīng)學(xué)習(xí)，較好地掌握了與我局各項(xiàng)職能相關(guān)的法律專業(yè)知識和做好執(zhí)法監(jiān)督工作的方式方法。在組織拆除甌海大道、婁東大街沿線不規(guī)范燈箱店招、廣告時，始終堅持宣傳在先、告知在先，堅持法律程序，在拆除過程中沒發(fā)生一起群眾抗法事件。做到了無濫用權(quán)力、無以權(quán)謀私、無違法違紀(jì)。進(jìn)一步增強(qiáng)科室全體人員依法從政、廉潔從政的自覺性。 四、強(qiáng)服務(wù)，認(rèn)真實(shí)踐 “ 以人為本 ” 理念。
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