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正文內(nèi)容

標(biāo)準(zhǔn)單位司機(jī)聘用合同模板(留存版)

  

【正文】 應(yīng)及時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行考核,合格者定 級(jí)定薪,不合格可延期或辭退 (延期不得超過(guò)三個(gè)月 )如過(guò)期不考核,視為合格,履行合同。 3。在不影響生產(chǎn) (工作 )的情況下,甲方應(yīng)允許乙方參加上述組織的活動(dòng)。按時(shí)上下班,不得遲到早退 。 ① 雙方一致同意的 。乙方有下列情況之一的,甲不得解除合同: ① 合同期限未滿(mǎn),又不符合本合同第六條第 3項(xiàng)所列情形的 。任何一方違反合同規(guī)定,解除合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果,追究對(duì)方直接經(jīng)濟(jì)責(zé)任 。 二、本合同自 ____年 __月 __日起至 ____年 __月 __日止,期限屆滿(mǎn)本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并 按原簽訂程序辦理。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責(zé)任都由乙方來(lái)承擔(dān),本公司概無(wú)責(zé)任。按照本合同第六條第 1款第 ④ 項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的,甲方發(fā)給乙方 ____個(gè)月平均實(shí)發(fā)工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。 ⑦ 經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),到香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外定居的。 ③ 服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益,影響甲方聲譽(yù)的 。 7。膳食:甲方自辦食堂的,按 飯菜成本收費(fèi) 。 ⑤ 法定節(jié)日及遇乙方婚、喪假期,甲方必須將乙方按規(guī)定所休假天數(shù)視為有薪假期 。年終獎(jiǎng)金每年視效益另定。 六、本合同未盡事宜或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿(mǎn)給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。 甲方辭退: (1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,需裁減人員的。 甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。 三、勞動(dòng)紀(jì)律 甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理,乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律,法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。 (6)、有關(guān)部門(mén)確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。 其它按當(dāng)日節(jié)約進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì):包括通訊費(fèi) 元、每月安全獎(jiǎng) 元。 (3) 雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議 的。甲方每月至少發(fā)放一次工資,每月 ____日為發(fā)薪日,超過(guò)規(guī)定日期的從第六日起每日按拖欠工資的 1%賠償乙方損失。 ④ 在合同期內(nèi),乙方服務(wù)每滿(mǎn)一年,甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定每年為其安排探親假一次,共 ____天,夫妻生活在一地,與父母異地的,每滿(mǎn)四年為 其安排探親假一次,共 ____天。每月為 ____元 。 6。 3。 ④ 甲方不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策、法規(guī)、侵害工人合法權(quán)益的 。否則:不享受上述補(bǔ)助,而另謀工作 。 九、乙方在工作期間內(nèi)每天對(duì)車(chē)輛進(jìn)行保養(yǎng)、擦洗 。 (2)甲方撤消或解散。 五、甲方給乙方 的薪資待遇:試用期三個(gè)月,工資是 800元 /月 +安全獎(jiǎng),試用期三個(gè)月過(guò)后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報(bào)酬構(gòu)成為:底薪 (800元 )+安全獎(jiǎng)金 +績(jī)效 +年終獎(jiǎng) +工齡工資。乙方符合下列情形之一的,甲方應(yīng)發(fā)給補(bǔ)助費(fèi): ① 合 同期滿(mǎn)終止勞動(dòng)合同的 。 ④ 女工在孕期、產(chǎn)假和哺乳期內(nèi)的 。 ④ 乙方患病 (不含職業(yè)病 )或非因工負(fù)傷,經(jīng)治療復(fù)工或調(diào)整工作崗位后仍不能從事正常工作的 。 3。 2。 ② 乙方在合同期患疾病或合同期滿(mǎn)但在 治療期內(nèi)的,甲方應(yīng)根據(jù)其工齡或累計(jì)投保工齡發(fā)給一定比例的工資: ____年以下的 ____%, ___年至 ____年為 _____%。勞動(dòng)時(shí)間:每周實(shí)行 ____日工作制,每日為 ___小時(shí)制,每月預(yù)計(jì)加班 ___小時(shí),月加
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