【正文】 干部工作作風明顯好轉(zhuǎn)。根據(jù)區(qū)紀委 “ 廉潔村務 ” 會議精神，整合農(nóng)業(yè)、民政、財政、司法、便民服務中心等部門負責人進一步理清和明確了各部門在廉潔村務中的分管職責。 三是主要領導率先履責，引導示范?，F(xiàn)將一年來我鄉(xiāng)落實黨風廉政建設責任制自查情況報告如下： 一、強化組織領導，主體責任全面落實 一是班子集體責任明確、任務落實。年初，各班子成員按照各自分工與分管部門、戰(zhàn) 線負責人簽訂《分管戰(zhàn)線、部門黨風廉政建設目標責任書》，結(jié)合各分管部門、領域的工作特點，明確年度黨風廉政建設任務。全年通過鄉(xiāng)農(nóng)村有形建筑市場平臺進行工程建設招投標 14 個，辦理工程決算 10 個。分別對1個違規(guī)收取戶口費的村和 1名違規(guī)參加升學宴的 干部進行通報批評問責處理、對違反上班工作紀律的 2 名干部進行警示教育談話 2 人次、對涉及違規(guī)收費的村干部戒免談話 2 人次。 四是村級財務還存在白條入帳、虛假發(fā)票等違規(guī)問題。依據(jù)財政所農(nóng)村 “ 三資 ” 管理平臺，組建了鄉(xiāng)公共資產(chǎn)（資源）交易中心，負責全鄉(xiāng)公共資產(chǎn)和農(nóng)村集體資源等建設、采購、出售、轉(zhuǎn)讓等交易過程組織、管理和服務工作，做到有場所、有隊伍、有制度、有保障，實現(xiàn)了財政 “ 三資 ” 綜合監(jiān)管效 第 9 頁 共 9 頁 益。解決黨務、村務公開不及時、不詳細、不規(guī)范問題。今年 以來共受理群眾來信來訪件 20 件，其中區(qū)紀委交辦件 6 件、轉(zhuǎn)辦件 10 件、自辦件 4 件。村級黨組織換屆選舉后，鄉(xiāng)黨委及時召開了新任書記座談會，黨委書記對 14 個村黨組織書記集體座談，重點講紀律、立規(guī)矩，在上任之初及時打好反腐 “ 預防針 ” ，實現(xiàn)了壓力的層層傳導和責任的無縫對接。年初，黨委書記與 20 個基層黨組織書記簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，年末，實行黨風廉政專項考核，考核結(jié)果與干部工資、評先表彰直接掛鉤，實行黨風廉政建設一票否決，通過責任制的簽訂實施、督辦落實和強化考核，形成一張無縫覆蓋的責任網(wǎng)絡，一級抓一級、層層抓落實。針對年度黨風廉政建設任務，鄉(xiāng)黨委始終抓住黨風廉政建設責任制這個 “ 牛鼻子 ” ，通過責任制的簽訂、考核和結(jié)果運用形成環(huán)環(huán)相扣的責 第 2 頁 共 9 頁 任體系。高度重視黨風廉政宣傳教育，圍繞 “ 深入學習黨章，嚴明黨的紀律 ” 宣教月主題，親自對全體鄉(xiāng)村干部講廉政黨課。今年共