【正文】 區(qū)管理率達(dá)到 90%。社會(huì)保險(xiǎn)各險(xiǎn)種經(jīng)辦機(jī)構(gòu)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及數(shù)據(jù)整合工作正在加緊進(jìn)行。現(xiàn)將近年來(lái)全市勞動(dòng)和社會(huì)保障工作情況匯報(bào)如下： 一、基本情況 近年來(lái)，我市勞動(dòng)保障工作在市委、市政府和上級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會(huì)的總體要求，堅(jiān)持 “ 抓大、創(chuàng)新、務(wù)實(shí) ” ，圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。全市 70 個(gè)街道辦事處的 539 個(gè)社區(qū)和 99 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的 2249個(gè)行政村全部建立起勞動(dòng)保障所（站）。為全面實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障事業(yè)跨越式發(fā)展，局黨委經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究，結(jié)合工作實(shí)際，研究制定了 20 項(xiàng)重大目標(biāo)， 40 項(xiàng)創(chuàng)新目標(biāo)。 積極維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。社?；鹬文芰M(jìn)一步增強(qiáng)。一是就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，就業(yè)工作難度加大。建議市政府研究解決。大力實(shí)施全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)三年培訓(xùn)計(jì)劃，爭(zhēng)取 20*年完成 50%的培訓(xùn)任務(wù)。按照市政府要求， 20*年 6 月底前完成被征地農(nóng)民參加我市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)具體方案的制定；進(jìn)一步做好《 *市失業(yè)保險(xiǎn)條例》及失業(yè)保險(xiǎn)法規(guī)貫徹落實(shí)，加強(qiáng)失業(yè)調(diào)控，制訂出臺(tái)我市失業(yè)保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌方案，探索擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍促進(jìn)就業(yè)的新思路，研究失業(yè)保險(xiǎn)征繳新機(jī)制；完善工傷保險(xiǎn)體系，做好工傷救治和工傷補(bǔ)償，推進(jìn)工傷預(yù)防和工傷康復(fù)工作。 第 13 頁(yè) 共 17 頁(yè) （二）加大財(cái)政對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的支持力度，加大基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)建設(shè)的投入，勞動(dòng)保障數(shù)據(jù)中心和信息中心辦公用房購(gòu)置改造所需 1160 萬(wàn)元資金建議由再就業(yè)資金支付。 （三）維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定 建立健全勞動(dòng)關(guān) 系三方協(xié)商機(jī)制，完善基層組織建設(shè)，將業(yè)務(wù)逐步向街道、社區(qū)延伸；不斷加大勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法力度，采取市、縣（區(qū)）聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益；加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工資分配的宏觀(guān)調(diào)控，認(rèn)真落實(shí)最低工資保障制度，不斷擴(kuò)大勞動(dòng)合同、集體合同覆蓋面，有效地促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立；健全和完善勞動(dòng)保障信訪(fǎng)制度，狠抓了《信訪(fǎng)條例》的貫徹落實(shí)， 第 11 頁(yè) 共 17 頁(yè) 做到信訪(fǎng)工作事事有著落，件件有回音；加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理效能建設(shè)，積極籌建勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁院，會(huì)同各級(jí)工會(huì)組織設(shè)立了 *市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)派出機(jī)構(gòu)，拓寬勞動(dòng)爭(zhēng)議案件辦理渠道，提高了案件處理效率。去年 11 月，我局成功承辦了 2024 年 XX 省創(chuàng)業(yè)成果展示暨項(xiàng)目推介會(huì)，吸引 7 萬(wàn)多人到會(huì)尋找創(chuàng)業(yè) “ 金鑰匙 ” ，成交意向金額達(dá) 億元；創(chuàng)新工作手段，積極開(kāi)辦人力資源“ 超市 ” ，開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)視頻求職，拓展了供求渠道，提高了就業(yè)率；采取以專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 為依托、以社會(huì)力量辦學(xué)為補(bǔ)充等靈活多樣的培訓(xùn)形式，提高了失業(yè)人員就業(yè)能力。 全市社保 基金運(yùn)行管理情況良好。短短 8 個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，先后有六位部 長(zhǎng)來(lái)鄭調(diào)研工作，這同樣是我市勞動(dòng)保障工作歷史上前所未有的。在全國(guó)率先成立了社會(huì)保險(xiǎn)稽查大隊(duì)，為 “ 五保合一 ” 征繳、稽核打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；經(jīng)市政府批準(zhǔn)，將所轄的 9 所技校進(jìn)行資源整合，整合為 4 所高級(jí)技工學(xué)校，已建成兩所，另外兩所正在加緊籌建；新成立了工傷保險(xiǎn)處和信訪(fǎng)處兩個(gè)行政機(jī)關(guān)處（室）；市失業(yè)職工管理處升格為副處級(jí) *市失業(yè)保險(xiǎn)管理中 心；為全面加強(qiáng)勞動(dòng)保障干部能力建設(shè)，組建了 *市勞動(dòng)保障干部培訓(xùn)學(xué)校；積極加強(qiáng)國(guó)際間的交流與合作，經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)保障部批準(zhǔn)，與法國(guó)勞工協(xié)會(huì)聯(lián)合組建中法 *社會(huì)保險(xiǎn)培訓(xùn)中心。 2024 年 1 月，勞動(dòng)保障部門(mén)職能進(jìn)行重大改革，在原勞動(dòng)局的基礎(chǔ)上組建勞動(dòng)和社會(huì)保障局，賦予社會(huì)保障全新職能。這是我市勞動(dòng)保障歷史上前所未有的。全市參加失業(yè)保險(xiǎn)職工 萬(wàn)人，完成省市目標(biāo)的 1*%，累計(jì)征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi) 億元，完成省市 第 6 頁(yè) 共 17 頁(yè) 目標(biāo)的 %。同時(shí)，還成立了重大目標(biāo)、創(chuàng)新目標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和重點(diǎn)工程建設(shè)總指揮部，對(duì)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、工程建設(shè)進(jìn)行統(tǒng)一部署，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一督查，統(tǒng)一考核，有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作落實(shí)。建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(xiǎn)工作新 機(jī)制，一舉扭轉(zhuǎn)了基金收支倒掛的局面；妥善解決長(zhǎng)期遺留的離退休人員的待遇發(fā)放問(wèn)題，維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定；完善數(shù)據(jù)，加強(qiáng)信息化建設(shè)，為實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一的機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度創(chuàng)造了條件。勞動(dòng)監(jiān)察和信訪(fǎng)仲裁工作還缺乏有效的執(zhí)法手段和必要的政策、資金支持，今后仍將面臨十分繁重的任務(wù)。大力開(kāi)發(fā)公益性崗位，努力幫助零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)；落實(shí) 責(zé)任，完善職能，充分發(fā)揮農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議作用，促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)；大力實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)工程，強(qiáng)化培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)，積極開(kāi)展失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力補(bǔ)貼性培訓(xùn)和各項(xiàng)技能培訓(xùn)，大力開(kāi)發(fā)培訓(xùn)資源， 第 15 頁(yè) 共 17 頁(yè) 繼續(xù)加