【正文】 績(jī)付諸東流。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問(wèn)題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重。 此致 敬禮 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 第 2 篇：失職檢討書給你一篇失職檢討書的寫作范例，你可以參考它的格式與寫法，進(jìn)行適當(dāng)修改。而我又是不甘于落后，只想在期末時(shí)我班的孩子不落在別的班級(jí)后面。在教學(xué)上多學(xué)習(xí)現(xiàn)在的教學(xué)方法，多看看現(xiàn)在的高效課堂，多使用現(xiàn)在的教學(xué)模式。 第 8 頁(yè) 共 16 頁(yè) （三）加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提高自身和中隊(duì)素質(zhì)。我將帶領(lǐng)隊(duì)員深入推進(jìn) “ 兩打一控 ” （打網(wǎng)絡(luò)、打無(wú)證、控大戶），完善打擊制售假煙、整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、監(jiān)控違法大戶的長(zhǎng)效管理機(jī)制，將市局專賣細(xì)節(jié)創(chuàng)新，引入日常管理之中，在保證監(jiān)管嚴(yán)肅性的同時(shí)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，對(duì)完全守法商戶以服務(wù)促管理。為正確認(rèn)識(shí)自己的失誤與不足，特寫出檢討，反省自我 ，批評(píng)自我。 尊敬的班主任老師： 在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇 “ 班長(zhǎng)管理失職的檢討書 ” ，以深刻反省自己擔(dān)任班長(zhǎng)職務(wù)以來(lái)存在的諸多問(wèn)題與錯(cuò)誤?？赡苁俏业哪芰Σ粷?jì)，擔(dān)任班長(zhǎng)以來(lái)我的學(xué)習(xí)成績(jī)出現(xiàn)了嚴(yán)重退步。 作為一級(jí)管理者，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。 望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見，我會(huì)有則改之無(wú)則加勉，更好的完善自己，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。 對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過(guò)于機(jī)械化，制度 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 要求不夠人性化，沒有做到恩威并施，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。并且在具體工作當(dāng) 中，我有時(shí)候沒有注意履行自己的 .承諾，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。我們的態(tài)度是誠(chéng)懇的，我們的心靈是真誠(chéng)的，我們的愿望是美好的，就是我們大家能夠一同把班級(jí)建設(shè)好。 檢討人： xxx 時(shí)間： x 年 x 月 x 日 第 4 篇：失職檢討書在可以搜索到更多關(guān)于失職檢討書的精選范文。我犯錯(cuò)的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。 （二）市場(chǎng)監(jiān)管不夠細(xì)致深入，對(duì)于商戶的檢查不能完全到位，只是片面的進(jìn)行入戶檢查，忽略了提醒教育與宣傳。自覺遵守《教師職 業(yè)道德規(guī)范》，教書育人，為人師表。是一種置教改于耳邊風(fēng)的行為。如果我再一味的這 第 3 頁(yè) 共 16 頁(yè) 樣下去，問(wèn)題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無(wú)方，今天中午午飯過(guò)后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。在這一層面上，自己做的很是不到位，很是差勁。作為一名教師這就是一種極端不負(fù)責(zé)任的行為，本人應(yīng)為自己這種不負(fù)責(zé)任的行為做出深刻的檢討?，F(xiàn)代小學(xué)教師是學(xué)生全面發(fā)展的培養(yǎng)者，去開發(fā)少年兒童的智慧潛能，培養(yǎng)少年兒童的精神力量，促進(jìn)少年兒童生動(dòng)活潑健康地成長(zhǎng)。 檢討人： 20xx 年 9 月 27 日 第 3 篇：失職檢討書失職檢討書的寫法與 格式是什么。第二，加強(qiáng)崗位巡檢力度，加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力，加強(qiáng)崗位信息流的暢通，確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。 我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好，在事情發(fā)生了以后，我深感錯(cuò)誤嚴(yán)重，對(duì)某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害 ，我十分自責(zé)。我這 樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī)，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害。 簽名： 時(shí)間： 20xx 年 **月 **日 第 6 篇：失職檢討書本文是的網(wǎng)友推薦，并由本站編輯整理的失職檢討書范文精選，僅供參考?？?jī)效實(shí)施 第 16 頁(yè) 共 16 頁(yè) 時(shí)通過(guò)對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析，找到問(wèn)題，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議， 并進(jìn)行績(jī)效反饋，將結(jié)果反饋給員工 。通過(guò)績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo)。 在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的悉