【正文】 一定要在這個領(lǐng)域里有所成績。我說，是事業(yè)給了你人生，培養(yǎng)你成才。如此偉大而崇高的事業(yè)， 難倒不值得我們?nèi)ヅΓジ冻?，去追求，去珍惜嗎?” 是當(dāng)前國家政府職能部門轉(zhuǎn)變觀念 提出的要求，我想也是我們二線資源服務(wù)部門應(yīng)該轉(zhuǎn)變的觀念。 第 4 頁 共 6 頁 “ 八字精神 ” 不僅是正和企業(yè)魂，也是我們每一個正和人的靈魂，不管是對待企業(yè)，還是家庭乃至整個社會的種種問題，我們都要用這種精神去面對，去處理； “ 大?；?” 的組織 平臺理念，不僅讓我們看到了正和組織有像大海一樣寬廣的胸懷，更讓我們懂得了要努力培養(yǎng)自己具有像水一樣的高尚品格； “ 大協(xié)作 ” 的團(tuán)隊精神，讓我們明白，只有與眾人的協(xié)作為前提才能有自己的成功，只有在團(tuán)隊協(xié)作的環(huán)境下，個人的能量才能得到充分釋放，完美地展示，才能讓我們在協(xié)作中找到工作的快樂； “ 大創(chuàng)新 ” 的環(huán)境理念，讓我們懂得良好的環(huán)境不僅是企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的空間，同樣也是我們每個人健康成長、成才的空間。幾次向老板敬言，老板卻說我太死板，面對客戶的投訴也總是應(yīng)付了事。后來由于企業(yè)在生產(chǎn)、銷售中出現(xiàn)了種種問題，而每次卻總是讓 “ 質(zhì)量 ” 作讓步，漸漸地，所謂的 iso9000 就成了企業(yè)的一個招牌，僅僅是銷售部門用于向客戶提供質(zhì)量保證的一張好看的廢紙。就從那一刻起，我就告訴自己，把自己的未來放在這里吧，把自己的事業(yè)放在這里吧，僅管自己才剛剛開始，僅管自己沒有什么大本事，許多地方都不懂不會，可我相信，只要努力，是可以取得不斷進(jìn)步的，三年、五年、十年、二十 年自己是可以一天天、一年年成長起來，自己的理想和目標(biāo)是可以實現(xiàn)的。在許多企業(yè)，培訓(xùn)部門是很尷尬