【正文】 ? 堅定理想信念，永葆政治本色 ? 主題活動，以現(xiàn)場教育提升學(xué)習(xí)效果，深化對 ? 兩學(xué)一做 ? 重大意義的理解。將黨員個人撰寫調(diào)研文章、主講 ? 微黨課 ? 、參加黨員志愿服務(wù)等情況納入全局績效管理目標(biāo)考核中，在年底的時候，與其他業(yè)務(wù)工作共同考核，共同打分，并將打分結(jié)果運用到個人年度考核中。積極探索管理模式，創(chuàng)新管理手段，建立黨委與黨支部書記交流機(jī)制，及時掌握各支部的工作動向和黨員干部的思想動態(tài)，因地制宜給予指導(dǎo)和 第 6 頁 共 6 頁 幫扶，推進(jìn)各支部黨務(wù)工作再上新臺階。在全局范圍內(nèi)開展 ? 最美 **人 ? 評選活動，發(fā)掘身邊黨員 ? 微事跡 ? ，今年以來，評選出優(yōu)秀黨務(wù)工作者 1 名，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 1 名。通過自我整改、督促整改，不斷提升黨員干部的思想認(rèn)識和能力水平。 （一）堅持分類指導(dǎo)。指定每月 25 日為黨員固定學(xué)習(xí)日，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、支部書記利用全體人員會議、集中學(xué)習(xí)等時機(jī)，向支部工作人員上 ? 微黨課 ? 。下發(fā)《 **市商務(wù)局績效管理實施細(xì)則（試行）》，按照獎優(yōu)、治庸、罰劣的原則，在全局進(jìn)行績效考核，通過考核，改進(jìn)和完善內(nèi)部考評激勵機(jī)制，營造 ? 辦事提速、服務(wù)提質(zhì)、工作提效 ? 的良好氛圍。按照《關(guān)于在 ? 兩學(xué)一 做 ? 學(xué)習(xí)教育中對未按期基層黨組織進(jìn)行專項整改的通知》（興組〔 2024〕 208 號）文件要求，對全市商務(wù)系統(tǒng)的基層黨組織換屆情況進(jìn)行了排查，并督促相關(guān)黨支部進(jìn)行換屆， 11 月初，