5上半年城鄉(xiāng)建設職校工作總結(留存版)
【正文】 故。 繼續(xù)抓好落實科學發(fā)展觀活動和厲行節(jié)約制度的落實，抓 好學校內部管理工作。 八 ”節(jié)組織女職工到湖南芷江參觀學習； “ 五 4 問如何提高創(chuàng)新能力。 20xx 年 4 月初，在建設局大力支持下，對全市未取得安全生產許可證的建筑施工企業(yè)中的相關人員，進行了一次集中培訓和考試。對全體住戶和承租戶，層層簽訂安全生產、綜治穩(wěn)定、計劃生育責任書。 努力提高職工的福利待遇，確保經融危機之年，職工 福利 待遇不降低。既體現了組織的關懷，也使每個職工感受到集體溫暖，加強了團結，內部關系更加和諧。 第 2 頁 共 4 頁 （二）把抓好日常教學管理作為謀取發(fā)展的第一推動力 學校要謀取發(fā)展，基礎在教學管理，潛力在教學質量，校委會一班人年初制定工作計劃時，把教學管理作為謀取發(fā)展的第一推動力，向教學管理要質量，向教學質量要效益，以此來推動學校教學工作的開展。上半年著重抓好了成教所有班級的面授和考
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1