【正文】 5000 元以上的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。 乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。 第三十五條 乙方在任職期間和離職后，均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。 應(yīng)乙方要求 , 及時(shí)、如實(shí)出具乙方的工作履歷或績(jī)效證明。 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的。 乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的。 第六章 勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇 第十七條 乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后，有權(quán)獲得 相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。 第一章 合同的類型與期限 第一條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，確定本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自 20xx 年 6 月 1 日起至 2017年 6 月 1 日止，其中試用期自 20xx 年 6 月 1 日起至 20xx 年 9 月 1 日止。 第十五條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng)，更不得將屬于甲方的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他方或乙方自行經(jīng)營(yíng)，同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。 第二十七條 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。 甲方違反合同規(guī)定，未依本合同約定繳納保險(xiǎn)的。 處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)； 嚴(yán)格保守 甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，并不得有任何有損甲方利益的言論和行動(dòng)?！陡?jìng)業(yè)禁止協(xié)議》一經(jīng)簽訂即成為本合同的組成部分。 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人 之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。 第七章 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第二十二條 甲方建立健全業(yè)務(wù)操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 第四章 工作時(shí)間與休息時(shí)間 第九條 乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。 第八條 甲方因生產(chǎn)和工作需要，有權(quán)依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬。 A、城鎮(zhèn)基本保險(xiǎn)； B、外來 人員綜合保險(xiǎn)； C、乙方已在其他單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方無須為乙方另行購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，在甲方支付給乙方的勞動(dòng)