【正文】 ” 提供人才支撐， **市人事局推出在工程系列中，開展不具 第 5 頁 共 22 頁 備規(guī)定學(xué)歷人員的中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作，為此，我們推薦和評審了建筑工程中級 67人、初級 48人（已初審）。在服務(wù)態(tài)度上，我們文明用語，謙和接待；在思想覺悟上，我們加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢思想防線，老老實實做人，干干凈凈做事；在工作作風(fēng)上，我們不斷加強(qiáng)黨性和職業(yè)道德修養(yǎng)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，為群眾提供優(yōu)質(zhì) 服務(wù)；在日常工作中，我們著重強(qiáng)調(diào)紀(jì)律和責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任意識，提高工作效率，全心全意為人民服務(wù)，做到依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)，追求廉潔優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，堅決杜絕 “ 吃、拿、卡、要 ” 現(xiàn)象的發(fā)生，切實推進(jìn)廉 第 3 頁 共 22 頁 政建設(shè)扎實有效的開展。作為窗口工作人員，我們把業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)放在工作首位，相互學(xué)習(xí)，虛心向有關(guān)業(yè)務(wù)科室請教，能保持前后方的學(xué)習(xí)和交流，以保證工作的銜接和嚴(yán)密性。 傳統(tǒng)的職稱評審工作正常開展。自 1 月份以來，受理、辦結(jié)勞動合同備案登記 3137 件，辦結(jié)率 100%。在工作中遇到實際問題我們都會及時、主動地向相關(guān)業(yè)務(wù)科室請教，對于新的業(yè)務(wù)項目和審批流程我們也及時向群眾做好解釋說明工作，目前新業(yè)務(wù)在審批窗口已經(jīng)得到較快的落實和開展。行政審批科成立后，我科在原政務(wù)中心基礎(chǔ)上就人員工作職責(zé)、工作紀(jì)律、文明用語、行為規(guī)范和服務(wù)承諾等形成了一系列制度文件，工作人員全部到位后馬上組織學(xué)習(xí)，落實執(zhí)行。另外，我科會同用地科、 XX 縣區(qū)分局到鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場辦公，為村民辦理建房用地審批，審批合格者當(dāng)場發(fā)放建設(shè)用地批準(zhǔn)書。 （ 10）、完善服務(wù)配套設(shè)施?，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下： 一、上半年工作總結(jié) （一）、開展一系列的學(xué)習(xí)教育活動，服務(wù)意識得到強(qiáng)化。一是對建設(shè)、水利、交通三專業(yè)評標(biāo)專家?guī)爝M(jìn)行了充實和完善，使三專業(yè)評標(biāo)專家?guī)烊藛T分別達(dá)到 18 名、 10 名和 14 名。二是建立縣招投標(biāo)管理委員會及其辦公室，實行管、辦分離，進(jìn)一步加強(qiáng)對招投標(biāo)、政府采購工作的管理和監(jiān)督；三是按照兩公開工作要求，制定公開工作年度考核辦法，加強(qiáng)日常管理和監(jiān)督，及時收集、整理各部門單位的財務(wù)和政務(wù)資料，定期編報簡報和信息。實行包括采購單位和供應(yīng)商在內(nèi)的政府采購備案制度，進(jìn)一步強(qiáng)化政府采購工作的規(guī)范化運作，使我縣的政府采購市場和政府采購行為逐步走向制度化和規(guī)范化的打印機(jī)。通過組織開展規(guī)范化服務(wù)競賽，群眾性文體活動，掀起精神文明創(chuàng)建活動新高潮。 行政審批科是局電子政務(wù)運行的重要單位，也是業(yè)務(wù)辦理的樞紐部門，為加強(qiáng)與后臺業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)能力，建議將我科 第 16 頁 共 22 頁 按局內(nèi)部綜合科室而不是二級機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核管理。會上我科提出了需后臺業(yè)務(wù)部門支持和解決的問題，會議進(jìn)行了討論并解決了相關(guān)問題。經(jīng)與相關(guān)業(yè)務(wù)科室協(xié)調(diào)，我們將所有需踏勘的業(yè)務(wù)歸并，統(tǒng)一組織相關(guān)部門現(xiàn)場踏勘，以減少程序，提高效能。 二、工作總結(jié) 業(yè)務(wù)辦理情況 自今年 1 月 1 日以來，政務(wù)分中心共受理業(yè)務(wù) 16028 件，其中地籍管理業(yè)務(wù) 4368 件，建設(shè)用地管理 519 件，地產(chǎn)管理 4504 第 11 頁 共 22 頁 件，礦產(chǎn)資源管理 401 件，地質(zhì)環(huán)境管理 35 件，測繪管理 515件，其中已辦結(jié) 15042 件。同時，在依法行政的情況下，采取特事特辦、并聯(lián)審批的做法，密切跟蹤項目審批進(jìn)展情況，加 快審批速度，使企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動得以順利進(jìn)行。 高級專業(yè)技術(shù)資格證書新證順利換領(lǐng)。 [nextpage] （一）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審 第 4 頁 共 22 頁 職稱初定工作進(jìn)一步強(qiáng)化。本科室依照有關(guān)法律法規(guī)，遵守各項規(guī)定，積極工作，開拓進(jìn) 取，使各項審批工作得以順利開展。作為窗口科室，我們始終把 “ 服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、審批依據(jù)、申報材料、承諾期限、收費標(biāo)準(zhǔn) ” 這六項內(nèi)容公開化。 職稱統(tǒng)考報名有序進(jìn)行。 二、結(jié)合當(dāng)前社會形勢，靈活地采取多種方法，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量 第 8 頁 共 22 頁 （一）今年是 “ 迎亞運 ” 建設(shè)的高峰年，項目眾多且工期緊張，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為配合 “ 迎亞運 ” 工程建設(shè)工作的快速開展，在采取 “ 預(yù)受理 ” 方式的同時，主動為建設(shè)單位提供詳盡的咨詢信息和工作指引，并且安排專人負(fù)責(zé)跟進(jìn)工程的進(jìn)展情況，全力以赴做好 “ 迎亞運 ” 工程報建審批服務(wù)工作，此項工作目前進(jìn)展順利并得到了建設(shè)單位的肯定和支持。 行政審批科工作總結(jié) 2024 年行政審批工作總結(jié)范文（ 3） |返回目錄在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，行政審批科已于今年二月正式成立，原政務(wù)分中心的職能也進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。今年共召開會商會議 18 次，會商項目 114 個，其中已解決問題 108 個，其中歷史遺留問題 10 個。6 月 12 日行政審批科對各業(yè)務(wù)科室、二級機(jī)構(gòu)上報的流程改造意見進(jìn)行了匯總，并于 6 月 13 日召集行政審批流程規(guī)范工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員單位進(jìn)行了集體討論，擬訂了《 XX 市國土資源局規(guī)范行政審批流程方案（初稿）》。 黨風(fēng)廉政建設(shè)情況 今年以來，我科全體同志認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有關(guān)決定、批示，嚴(yán)格遵守局廉政建設(shè)各項規(guī)章制度要求，不接受業(yè)務(wù)單位吃請，不以權(quán)謀私，不索拿卡要報，依法行政，全年未出現(xiàn)違法亂紀(jì)行為和投訴。二是將近年來實踐中探索出的一些好做法、好經(jīng)驗上升到制度層面加以肯定，并借鑒兄弟縣市一些好的經(jīng)驗、好的做法措施，在已有的規(guī)章制度基礎(chǔ)上，進(jìn)行了充實和完善，編印了《景 XX 縣區(qū)行政審批中心政策制度匯編》；三是通過中心內(nèi)部科室調(diào)整，設(shè)立投訴督查科，充實社會監(jiān)督員隊伍，設(shè)立投訴意見箱和監(jiān)督服務(wù)熱線等途徑，加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化外部監(jiān)督機(jī)制。三是擴(kuò)大信息覆蓋面。 二、下半年工作計劃 （一）、做好項目庫申報工作，爭取審批中心大樓早日立項建設(shè)，實現(xiàn)擴(kuò)大辦公場地目標(biāo)； （二）、爭取早日