5區(qū)審計(jì)局開展“作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)年”,活動(dòng)半年總結(jié)(留存版)
【正文】 查出的主要問題有： 一、政治站位不高； 二、思想不解放； 三、擔(dān)當(dāng)勇氣不足； 四、工作作風(fēng)不實(shí)。一是自己找，各科室深入查擺自己存在的問題和差距，自曬短板，找出原因； 二是互相提，科室之間、干部職工之間通過會(huì)議、座談等方式，廣泛收集意見， 互相征求建議。 （二）聚焦思想不解放的問題。 區(qū)審計(jì)局將按照目標(biāo)要求，開展檢查考核，考核結(jié)果在全局進(jìn)行通報(bào)，考核結(jié)果將作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)，考 第 6 頁 共 6 頁 核結(jié)束后，切實(shí)抓好制度建設(shè)方面的查漏補(bǔ)缺工作，并建立長效機(jī)制，鞏固整改成果。堅(jiān)持民主 集中制原則， “ 三重一大 ” 事項(xiàng)必須集體領(lǐng)導(dǎo)決定。 局領(lǐng)導(dǎo)班子自 覺當(dāng)好轉(zhuǎn)變作風(fēng)的 “ 領(lǐng)頭雁 ” ，以加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際行動(dòng)為本單位樹立標(biāo)桿。 集中整改、完善制度。班子成員帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，在分管領(lǐng)域落實(shí) “ 一崗雙責(zé) ” 。 措施 7：貫徹落實(shí) “ 三個(gè)區(qū)分開來 ” 原則 按照 “ 三個(gè)區(qū)分開來 ” 原則，結(jié)合審計(jì)職能，在重大項(xiàng)目建設(shè)、重大任務(wù)落實(shí)、重大工作推進(jìn)方面，配合探索落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò) 第 5 頁 共 6 頁 機(jī)制，明確容錯(cuò)糾錯(cuò)的情形、程序和要求，劃定 “ 安全區(qū) ” ，旗幟鮮明地支持和鼓勵(lì)敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為的干部職工，營造干事創(chuàng)業(yè)的寬松環(huán)境
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