【正文】 作 第 8 頁 共 8 頁 上。制度的生命在于執(zhí)行，再好的制度如果不去執(zhí)行，也會形同虛設(shè)。班子成員之間一定要互相信任、互相支持、互相補臺、互相諒解，每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要眼 界開闊、心胸寬廣、容人容事、坦誠相見，共同維護好班子團結(jié)。我們常說，要像愛護自己的生命和眼睛一樣，精心維護好班子的團結(jié)。一要找準評價德的標準。 年，我區(qū)組織部門和組工干部在特區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心、服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新、砥勵奮進，卓有成效地開展工作，黨的建設(shè)得到進一步加強，為推動全面轉(zhuǎn)型、維護社會和諧穩(wěn)定做出了新的貢獻。二要積極探索考察德的途徑。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識加 第 4 頁 共 8 頁 強團結(jié)的重要性，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，加強黨性修養(yǎng)，切實維護班子的團結(jié)。一是要帶頭干。各級黨組織要堅決糾正干部管理中失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。干部在一定的職位上，首先應(yīng)當想著如何把工作干好、干得更出色。面對這次機構(gòu)改革，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠講黨性、顧大 局、守紀律，保持了積極向上的精神狀態(tài)。 增強干部的執(zhí)行力，就是要以制度管人、靠制度行權(quán)、按制度辦事。要堅決反對目前在一些地方和單位存在的上級對下級順著、寵著，下級對上級捧著、迎著，同級之間哄著、抬著，對明擺著的不良習(xí)氣甚至歪風(fēng)邪氣也常常是忍著、讓著的不 第 5 頁 共 8 頁 良風(fēng)氣，堅決反對黨內(nèi)生活庸俗化，切實增強黨內(nèi)生活的原則性。領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，是社會穩(wěn)定、事業(yè)發(fā)展的前提。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，?yīng)著重注重三個方面。在這里，我謹代表特區(qū)委向全區(qū)組織戰(zhàn)線的同志們表示誠摯的問候和衷心的感謝。把干部的德考準考實，既是干部工作的重點，也是難點。一要完善機制維護團結(jié)。嚴格遵守政治紀律，帶頭貫徹執(zhí)行中央和省委、地委、特區(qū)委的各項決策部署，令 行禁止，以身作則，率先垂范，不當 “ 甩手掌柜 ” ，不搞 “ 上有政策、下有對策 ” 。嚴是愛，寬是害。做出了成績，組織和群眾會有公論。 四、保持陽光心態(tài)，正確對待進退留轉(zhuǎn) 省、地已經(jīng)相繼啟動了政府機構(gòu)改革，我區(qū)今年也要啟動。切實增強依法行政的意識和能力，堅