【正文】 行廠務(wù)公開制度工作，結(jié)合近年來實行廠務(wù)公開制度的情況，現(xiàn)將廠務(wù)公開工作匯報如下。把進(jìn)一步做好廠務(wù)公開工作作為 企業(yè)一項長期的重要工作常抓不懈，不斷完善和規(guī)范。 （ 4）、與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)密切相關(guān)的問題。會前，我們做了大量細(xì)致的準(zhǔn)備工作，同時做到公開到位，宣傳到位，廣大職工對改制的各項條款得到了認(rèn)真的學(xué)習(xí)，全面的了解，經(jīng)過職工代表的充分討論，與會職工代表 190人，同意票 189 票，棄權(quán)票 1 票順利通過了改制方案。應(yīng)該說隨著《廠務(wù)公開管理手冊》的不斷運行、完善，將對企業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展，現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，法人治理結(jié)構(gòu)的完善，都會起到積極的促進(jìn)作用。對于企業(yè)生存、發(fā)展中出現(xiàn)的困難及時讓員工了解，使員工對于企業(yè)的理解和支持，有利于增強他們的責(zé)任感和使命感，對提升企業(yè)的凝聚力、向心力是有積極的促進(jìn)作用。廠務(wù)公開工作在企業(yè)改制的整個過程中，始終發(fā)揮著不可替代的積極作用，很好的起到了溝通、引導(dǎo)職工的橋梁作用。 （ 2）、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的問題。首先，突出重點，凡員工群眾關(guān)心，反映強烈的熱點問題，涉及員工的切身利益， 第 3 頁 共 9 頁 需要讓員工明白的事項，容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗現(xiàn)象的問題，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重點工作，以及除法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)保密的事項外，各種廠務(wù)活動都要以適當(dāng)?shù)姆绞较騿T工群眾公開。使企業(yè)廠務(wù)公開工作在實施意見的指導(dǎo)下步步深入，不斷向縱深發(fā)展。 第 4 頁 共 9 頁 明確內(nèi)容、形式多樣、力求實效。廠務(wù)公開監(jiān) 第 6 頁 共 9 頁 督檢查小組每半年進(jìn)行一次檢查，檢查結(jié)果在公開欄和電視臺專題欄目公開。由于在公開中體現(xiàn)了全員參與，不斷完善公開內(nèi)容、程序，員工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)方面得到了加強。同時繼續(xù)堅持廠務(wù)公開，民主評議和接待日等工作。 根據(jù) XX 省總工會的安排與要求，我公司在推行廠務(wù)公開工 第 7 頁 共 9 頁 作中借鑒 iso9000 質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，于 2024 年 11 月起草、編制了西安 ******（集團）有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《廠務(wù)公開管理手冊》 a版。 （ 2）廠務(wù)公開辦公室在廠區(qū)建立了廠務(wù)公開專欄并設(shè)立員工意見箱及舉報電話，定期征集匯總公布的內(nèi)容。健全了廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組機構(gòu)