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4科長崗位競聘演講稿范文(留存版)

2024-09-06 18:57上一頁面

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【正文】 合部門,涉及面廣,綜合性強(qiáng)。 此外,說點(diǎn)題外的話。 主要經(jīng)歷是: 1974 年至 1983 年在部隊(duì)服役,歷任戰(zhàn)士、連文書、營書記、排長、副連長、軍車駕駛員訓(xùn)練大隊(duì)理論教員、團(tuán)后勤處運(yùn)輸科車管助理等職。 二、本人選擇 xxxx 科科長職位的基本條件 這次局機(jī)關(guān)拿出 28 個(gè)正科職位實(shí)行競爭上崗,說句實(shí)際話,對于自己究竟參與不參與,參與了選擇哪個(gè)職位,我彷徨許久,一直猶豫不決。我的工作始終得到了在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心、幫助與支持。如何在被動(dòng)中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,開展好主動(dòng)服務(wù),這是必須思考和解決的問題。 第三、搞好主動(dòng)服務(wù),樹立良好形象。而我從 1998年到現(xiàn)在長達(dá) 7 個(gè)年頭的辦公室工 作經(jīng)歷和所積累的經(jīng)驗(yàn),正為以后在開放科這個(gè)新的崗位上工作的需要奠定了較為扎實(shí)的基礎(chǔ)。身體狀況還算不錯(cuò)。從年齡來看,已經(jīng)年近半百,兔子跑過嶺了,還參與個(gè)啥。所以,我有理由相信,工作有調(diào)整,崗位有變化,但大家會(huì)對我一如既往。作為一科之長來講,主要是調(diào)動(dòng)周圍同志的積極性,把上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為基層服務(wù)有機(jī)結(jié)合起來,努力增強(qiáng)工作的預(yù)見性、超前性、 主動(dòng)性、有效性,力爭不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在本部門延誤
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