【正文】 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)中，引導(dǎo)全體干部職工牢固樹立和自覺踐行以人為本、執(zhí)政為民理念，增強(qiáng)對(duì) “ 權(quán)力就是責(zé)任、干部就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù) ” 的理解 第 2 頁 共 7 頁 和把握，努力實(shí)現(xiàn)觀念創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新，發(fā)揚(yáng)積極向上、求真務(wù)實(shí)的進(jìn)取精神，樹立艱苦奮斗、勵(lì)精圖治的優(yōu)良作風(fēng)，自覺做到以服務(wù)群眾為價(jià)值追求，盡心竭力為群眾辦實(shí)事、辦好事、解難題。五是堅(jiān)持靠制度抓作風(fēng)。加強(qiáng)黨的性質(zhì)和宗旨教育、科學(xué)發(fā)展觀教育和責(zé)任意識(shí)、公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)教育?？偨Y(jié)提升階段（ 11 月初至 12 月底）。 三要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。結(jié)合爭創(chuàng) “ 服務(wù)發(fā)展標(biāo)兵科室 ” 、爭做“ 群眾滿意機(jī)關(guān)干部 ” 活動(dòng)，及時(shí)總結(jié)、宣傳和推廣作風(fēng)建設(shè)方面措施新、經(jīng)驗(yàn)好的先進(jìn)典型。在討論的基礎(chǔ)上，每名機(jī)關(guān)干部、工作人員都要形成作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)意向書，找出個(gè)人自身存在的不足，明確下步努力方向和重點(diǎn)。三是堅(jiān)持從細(xì)節(jié)抓作風(fēng)。 二、目標(biāo)任務(wù)和基本要求 活動(dòng)的總體目標(biāo)是。人人都要履行好自己的工作職責(zé)，加強(qiáng)廉潔紀(jì)律、工作紀(jì)律、組織紀(jì)律教育，樹立廉潔高效、求真務(wù)實(shí)的科技工作作風(fēng)。 召開動(dòng)員大會(huì)。通過走訪企業(yè)、召開座談會(huì)、發(fā)征求意見表等形式，廣泛聽取企業(yè)、社會(huì)對(duì)科技工作的意見和建議，梳理出我局在推進(jìn)科技工作、加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的工作新思路。 11 月中旬開始，對(duì) “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)開展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。在自檢自查、全面整改的基礎(chǔ)上，形成 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)總結(jié)報(bào)告， 通過市活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的檢查驗(yàn)收。 完善制度規(guī)定。學(xué)習(xí)討論《市科技局開展 “ 作風(fēng)建設(shè)年 ” 活動(dòng)實(shí)施方案》，使全體人員