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4某年底層干部黨性工作匯報(bào)材料_(2)(留存版)

2025-09-12 16:03上一頁面

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【正文】 欠妥,性恪易沖動(dòng),為了工作急于求成,考慮具體事情不周到,以至讓職工難以接受。 在實(shí)際工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)新 思維方式、改進(jìn)工作方法,提高工作效率,把基礎(chǔ)管理工作納入考核方案,形成制度,執(zhí)行制度中要對事不對人,保證制度在執(zhí)行中的公正、公平、公開。 思相上對理論學(xué)習(xí)的重要性沒有深刻的認(rèn)識,惰性強(qiáng),不思進(jìn)取,不愿意擠出時(shí)間學(xué)習(xí),即使有了 時(shí)間,也靜不下心來學(xué),深入不進(jìn)去,在專業(yè)理論知識上較狹窄,與本職有關(guān)的就學(xué) 第 2 頁 共 5 頁 一點(diǎn),也沒能和實(shí)踐相聯(lián)系,沒有開拓創(chuàng)新精神,缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 基礎(chǔ)管理工作不強(qiáng) ,表現(xiàn)在。 原因: 理論學(xué)習(xí)不夠,雖然參加了公司的一些培訓(xùn)學(xué)習(xí),但在實(shí)際工作中仍感到理論水平不高,對一些深層次的東西還不能從理論上予以把握,導(dǎo)致平時(shí)工作中思考不夠深入。 思想理論學(xué)習(xí)不夠深,有時(shí)顧忙于一些具體的工作,自覺學(xué)習(xí)不夠,結(jié)果理論
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