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八年級下班主任計劃(留存版)

2024-09-06 12:32上一頁面

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【正文】 ,這使他們既感到好奇,又迷惑和害怕,不敢接近對方。 開展各項常規(guī)檢查評比活動。 三、工作措施 言傳身教,以誠取誠。所以,當(dāng)我們要求學(xué)生做到時,我們自己應(yīng)該首先做到。 家校聯(lián)手,形成良好的教育合力。根據(jù)初二學(xué)生這一心理特點,本學(xué)期準備開展一次青春期教育講座。 班委班風(fēng)建設(shè) (1)培養(yǎng)班干部 采用先民 主后集中的方法選舉班干,然后再根據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及能力的差異進行分工,優(yōu)化班委會組合。 召開《讓語言展示美,讓行為更規(guī)范》主題班會。 三、 進行定期訪談 因材施教是教育的理想境地,雖然現(xiàn)在班級人數(shù)基數(shù)大,不能夠?qū)γ總€同學(xué)進 行深入了解,但是作為班主任,我會安排每周對學(xué)生進行個別訪談,了解學(xué)生的最新動向,幫助他們得到最好的發(fā)展。建立班長負責(zé)制,宿舍長管理制,讓學(xué)生基本上能進行自我管理,自我監(jiān)督。在談話教育時,做到以情 動人,以理服人,從而使之轉(zhuǎn)變。 加強班委會建設(shè), 明確分工,提高學(xué)生的管理能力,防微杜漸,使班級干部成為抓班內(nèi)壞苗頭的好幫手,從而形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。以周末論壇的活動形式 (每周的最后一節(jié)課 )。樹立為了學(xué)生的一切的責(zé)任感,把后進生視為自己的子女,視為期待雕鑿的璞玉,渴望甘露的孱弱花朵,和風(fēng)細雨精心培育,真心誠意地關(guān)心愛護,以自己滿腔熱情在后進生的心靈深處點燃起熊熊火焰,以自己誨人不倦的精神,把他們培養(yǎng)成為新世紀的有用人才。 加強學(xué)法指導(dǎo),培養(yǎng)獨立學(xué)習(xí)能力和抗挫能力,克服學(xué)生的厭學(xué)心理。用我們的真誠去喚起學(xué)生思想上的共鳴。 (1)結(jié)合每月考試成績,開好每次的家長會,針對學(xué)生的現(xiàn)狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學(xué)生三位一體的教育模式。 (3)繼續(xù)開展寫周記、日記活動,征求同學(xué)們的意見,及時把握學(xué)生的心理狀態(tài),做到和學(xué)生時刻保持心靈上的溝通。 教育班干部樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們團結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。 開展《我為校園文明獻一計》、《我的陋習(xí)有多少》、《夸夸他 (她 )》主題班會。根據(jù)每個學(xué)生的具體情況,用不同的方法讓每一個學(xué)生樹立自信,建立起學(xué)習(xí)的信心,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣,讓他們感覺到,在學(xué)校,班主任就是他們最堅強的后盾。為了將八三班帶得更好,讓學(xué)生得到更大的進步,我特制定以下班主任工作計劃: 一、 建立一個優(yōu)秀的班干部隊伍 班干部就是班主任的左膀右臂,一個優(yōu)秀的班干部隊
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