【正文】 把學(xué)習(xí)作為提高本領(lǐng)、履行職責(zé)的第一需要、第一要?jiǎng)?wù)，把學(xué)習(xí)變?yōu)閷?shí)實(shí)在在的行動(dòng)。條令、條例、綱要以及業(yè)務(wù)手冊(cè)等，都要常備身邊，隨時(shí)查詢，以免書到用時(shí)方恨少。只要對(duì)每一小事都用心去做、認(rèn)真去干，自己的能力水平就會(huì)在不知不覺中得到錘煉提高?？偨Y(jié)反思貴在有心。為政之要，莫先于用人。與人相處，只有謙虛才能贏得平和，才不會(huì)引起爭(zhēng)端。另一方面大項(xiàng)任務(wù)有很強(qiáng)的嚴(yán)密性、復(fù)雜性，有很強(qiáng)的綜合性、艱苦性，必須加強(qiáng)協(xié)調(diào)， 第 7 頁 共 7 頁 必須精益求精。二是 “ 誠 ” 。只有激勵(lì)才能產(chǎn)生高效率，只有激勵(lì)才能產(chǎn)生凝聚力，機(jī)關(guān) 才能獲得長遠(yuǎn)的可持續(xù)發(fā)展。每完成一項(xiàng)工作，都應(yīng)及時(shí)作一番思考，這樣堅(jiān)持一步一回頭，一事一總結(jié)，交一次學(xué)費(fèi)，明一層道理，天長日久，肯定會(huì)獲益匪淺。一是要在認(rèn)真干好每一件小事中提高能力素質(zhì)。只要持之以恒，必將大有裨益。二是要活學(xué)善積。機(jī)關(guān)工作，大量的都是具體的、事務(wù)性的。為什么有些領(lǐng)導(dǎo)、老機(jī)關(guān)總結(jié)能力強(qiáng)、為什么他們看問題站立點(diǎn)高、提出的觀點(diǎn)新、工作完成的出色。在機(jī)關(guān)中，一要健全考評(píng)機(jī)制。誠實(shí)守信，表 第 6 頁 共 7 頁 里如一， 大家相處就會(huì)有踏實(shí)感、有信任感。總之，所有的成功，所有的進(jìn)步，所有的幸福都是苦出來的，從主流和長遠(yuǎn)看，最終能成就事業(yè)的大多是那些埋頭苦干素質(zhì) 過硬的人。三是 “ 謙 ” 。二是完善用人機(jī)制。如何搞好總結(jié)歸納，一是要養(yǎng)成勤于總結(jié)的好習(xí)慣。承辦具體事務(wù)的過程，就是增長才干的過程。機(jī)關(guān)干部對(duì)于常用的數(shù)據(jù)、論述、提法等要下功夫背下來，對(duì)常用的本職業(yè)務(wù)政策規(guī)定要熟記于心，當(dāng)明白人和活電腦。要有 “ 板凳要坐十年冷 ” 、 “ 三更燈火五更雞 ” 的學(xué)習(xí)精神和勁頭，提高效率 “ 擠 ” 時(shí)間學(xué)，減少應(yīng)酬