【正文】 工作、人才培養(yǎng)重點突出十個理念、五個加強、兩個提高。 （三）醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量： 加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質(zhì)量的改進，注重檢測結(jié)果的符合率及準確率的監(jiān)測并納入考核范圍。護理部進行護理操作大練兵，使廣大護理工作者掌握嫻熟的操作技能。 積極撰寫論文，每年每人至少 34 篇工作心得體會或論文。 各科室及時地上繳病歷，現(xiàn)病歷嚴格按《山西省病歷書寫規(guī)范》要求及時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。 一、醫(yī)療工作、人才培養(yǎng)： 工作重點 醫(yī)療質(zhì)量 （一）基礎醫(yī)療質(zhì)量：通過修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標準》，對醫(yī)療文書書寫制度、請示報告制度、查對制度、會診制度、病例討論制 度、首診首科負責制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度。同時制定鼓勵 、激勵學習的措施。 對新上崗職工開展崗前教育工作 體檢工作 配合醫(yī)院組織成立體檢隊伍，組織配備 B 超機、心電圖機等體檢專用設備，新推出健康體檢套餐，簡化體檢程序，為下鄉(xiāng)體檢提供優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效的服務，方便廣大人民群眾健