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工作調研報告范文(留存版)

2024-09-02 12:00上一頁面

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【正文】 切割鐵制管材時的噪聲污染和塵粉污染超標,嚴重影響了城區(qū)居民的正常生活。市場的管理既可保持原有模式,繼續(xù)由市場服務部負責,或是實行股份制,由股東董事會負責實施經(jīng)營管理。他們熱愛黨和社會主義事 業(yè),熱愛家鄉(xiāng),對家鄉(xiāng)的教育事業(yè)充滿熱忱 。作為知識分子,他們知識豐富、勤奮好學、思維敏捷,富有創(chuàng)新精神。 二是物質生活條件差,使青年教師隊伍 “ 軍心不穩(wěn) ” 。社會主義市場經(jīng)濟體制的確立,為基礎教育發(fā)展注入了一劑強心針,同時也不可否認地給經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的高中教育帶來了巨大的沖擊。 三、穩(wěn)定經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)高中青年教師隊伍的對策 根據(jù)知識分子的特點,加強和改進政治思想工作方法。同時,學校各級領導還應當經(jīng)常深入到教研組、班主任當中去,了解和熟悉青年教師,分析他們的思想狀況,關心他們的生活和發(fā)展,有針對性地提出工作目標和任務。這是一種適合青年教師心理、行為特征而更有效的求實、求新、含蓄、潛移默化的教育,具體做法: 一是國家增加教育投入,切實提高教師待遇。把教師這一適應性較差的職業(yè)推向社會的做法是教育行政部門的一種不負責任的表現(xiàn),它只會激起青年教師的憤慨。自 20**年以來,我縣就完善土地儲備交易機制,加大土地市場配置力度,連續(xù)推出了一系 列舉措。每宗地掛牌出讓公告期滿后,有兩家以上要求現(xiàn)場競價,均由縣政府牽頭組織新區(qū)建設指揮部、國土資源、建設、紀檢監(jiān)察、財政等部門聯(lián)合舉行現(xiàn)場競價會,在媒體上發(fā)布 交易結果,接受社會監(jiān)督,取得了良好的成效。四是缺乏土地儲備資金,從而對老城區(qū)企業(yè)改制、劃撥用地改變用途等國有土地管理的難度加大,無法按照相關法律法規(guī)進行行之有效的管理。通過協(xié)調資金 (政府出資或銀行借款等方 式 ),加大盤活存量建設用地力度,確保土地儲備交易工作的順利進行,實現(xiàn)國有土地使用權收儲及出讓管理規(guī)范化、合法化。部門間的相互協(xié)調不夠,宗地管理無法實現(xiàn),違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。近年來,我縣不斷完善經(jīng)營性用地 “ 招拍掛 ” 出讓制度,著力于掛牌出讓精心打造土地交易 “ 陽光工程 ” 。 確定土地收購儲備中心是接受縣政府委托實施國有土地資本運營工作的法定機構,代表縣政府對城鎮(zhèn)國有土地實行統(tǒng)一征收、儲備、經(jīng)營和管理,做到 “ 一個渠道進水、一個池子蓄水、一個龍頭放水 ” 。在教育教學、教科研中要大膽使用青年教師,給他們定崗位、壓擔子,委以重任,提高業(yè)務素質,鼓勵青年教師參與新課改,支持青年教師出專著,不拘一格選擇、培養(yǎng)青年人才,創(chuàng)造有利于杰出人才涌現(xiàn)和成長的氛圍。在現(xiàn)實生活中,最有說服力的往往不是說教,而是生活本身。因為教師首先是 “ 物質 ” 的人,而不是 “ 精神 ” 附件。 青年教師中躁動現(xiàn)象增加。 在經(jīng)歷了痛苦的抉擇后,有的只好放棄自己曾經(jīng)熱愛的教育事業(yè)而忍無可忍地選擇去經(jīng)商,去考公務員當官 。政府政策的優(yōu)越性得不到兌現(xiàn) 。但與此形成反差的是他們中的一部分人思想政治覺悟不高,缺乏社會實踐鍛煉和基層工作體驗,表現(xiàn)在認識上存在片面,態(tài)度上不夠積極,政治上不夠成熟。出臺相適應的優(yōu)惠政策,以優(yōu)惠的政策和優(yōu)質的服務穩(wěn)定和吸引廠家直銷商和其他經(jīng)銷商進駐市場。新市場經(jīng)營門店為 1500個,年銷售額為 5 億元人民幣,產(chǎn)品主要銷往桂南及粵西地區(qū)。隨著二環(huán)路的建成以及城區(qū)的擴展,目前市場已進入市區(qū)之中。表現(xiàn)為:一是行政引導不力,造致了市場分散。 市場位于 XX 市一環(huán)北路中段 (一環(huán)北路 307 號 ),地理位置優(yōu)越,交通便利,南、北能便捷通達廣州、湛江、茂名、 XX、北海和南寧、柳州、桂林、貴港、梧州等地,進入市區(qū)乘坐 15 路公交車可直接到達。 綜合市場總占地面積 10 萬平方米,其中建材市場部分約 6萬平方米,摩托車市場部分約 4萬方米。當前 XX 市區(qū)內還有很多建筑材料店鋪未能歸行入市。承載建材商品的重 (大 )型貨運車輛將不再適宜進出市區(qū)內的市 場,在市區(qū)內設置建材市場,一方面對其自身發(fā)展是一個限制,另一方面影響到城區(qū)居民的正常生活,影響到城市的品位和檔次。 新建市場投資。 工作調研報告范文篇 2 高中青年教師對工作幸福感普遍偏低,也就是有 50%以上的人感到工作不幸福。所以在付出與回報、理想與現(xiàn)實的矛盾中有時會陷入誤區(qū),影響了鉆研業(yè)務,加強理論學習的積極性,甚至產(chǎn)生消極低落情緒。市財政對教育的投入少斤缺兩具有很大的欺騙性。而大部分教育教學業(yè)務精湛的青年教師則是走 “ 逃跑 ”到經(jīng)濟發(fā)達、教師待遇能兌現(xiàn)的東部沿 XX 市去執(zhí)教的 “ 白道 ” 。主要表現(xiàn)在急躁、浮躁、狂躁。 利用榜樣示范,有的放矢,提高思想政治工作的效率。為什么在愛國問題上中小學生做得最好,大學生次之,在職人員再次之 ?問題關鍵就在于教師、教材遠比不上社會生活的說服力,教師、教材的教學效 果遠抵不過受教育者親身遭遇的事實。 三是有目的地安排青年教師參加高層次培訓學習、教研、教科研活動,擴大他們的眼界。同時,結合我縣實際,制定出臺了《 **縣國有土地收儲運營管理暫行辦法》、《 **縣國有土地收儲運營程序》和《 **縣土地使用權交易市場管理暫行辦法》等制度,為規(guī)范有序地實施土地儲備交易提供 了保障。全縣經(jīng)營性用地掛牌出讓一律實行市場化運作,堅持公開、公平、公正原則,采取招拍掛方式公開出讓。二是土地收購儲備中心的職能不到位,政府不能集中統(tǒng)一供地,多頭供地現(xiàn)象依然存在,使 “ 一個渠道進水、一個池子蓄水、一個龍頭放水 ” 的原則得不到真正的落實。 五是要加強同紀檢監(jiān)察機關的密切配合,進一步加大土地違法案件查處力度,查處與土地有關的違紀違法案件,推動經(jīng)營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓制度的實施。為引進資金,興辦企業(yè),一味遷就企業(yè)不合理要求,以犧牲土地和農(nóng)民利益為代價,不要求企業(yè)主嚴格地完善依法用地手續(xù),造成農(nóng)村土地市場混亂。參加競買土地者有縣內、縣外,州內、州外,也有省內、省外的投資商、開發(fā)商。為優(yōu)化土地儲備交易環(huán)境,我縣以進一步治理整頓土地市場秩序為契機,抓好土地市場秩序治理整頓,促進土地市場建設,進一步深化土地使用制度改革,明確劃撥供地范圍,切實抓好經(jīng)營性土地招標拍賣掛牌出讓工作。 實踐證明,采用那種考核 “ 不予合格 ” 、職評 “ 不予晉升 ” 、聘任 “ 給予下崗 ” 等手段來恐嚇青年教師的做法是失敗的。良好的環(huán)境可以熏陶人、改變人、培養(yǎng)人,人際激勵、尊重激勵和成就激勵等對知識分子來說則比金錢激勵更有效。只有這樣,青年教師才有可能心悅誠服地接受教育。他們的心理也變得異常的脆弱、輕率、走險,稍有點 “ 風吹草動 ” 就會盲動,稍有點 “ 誘惑 ” 就會盲從,漸漸地, “ 精神 ” 變成了 “ 物質的奴隸 ” ,理想、目標當然也就成了昨天的 “ 故事 ” 。 二、經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)高中青年
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