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4勞動(dòng)保障監(jiān)察年度月份工作總結(jié)(留存版)

  

【正文】 并及時(shí)處理將結(jié)果上報(bào),另外,我們接到群眾舉案件 38 起,立案38起,結(jié)案 38起,舉報(bào)立案專查率達(dá)到 100%,結(jié)案率達(dá) 100%,使群眾舉報(bào)案件件件有結(jié)果,事事有回音,為群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失十余萬元,讓來訪群眾滿意,切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)者合法權(quán)益。今年 11 月份,為加強(qiáng)監(jiān)察大隊(duì)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)監(jiān)察工作的有效開展,根據(jù)省、市、區(qū)糾風(fēng)辦和局行風(fēng)民主主評(píng)議辦公室的有關(guān)要求,在全隊(duì)開展了行風(fēng)民主評(píng)議活動(dòng),并制定了實(shí)施方案。重視經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收工作,現(xiàn)已經(jīng)完成 8 萬元。 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 對(duì)監(jiān)察人員因故意或重大過失造成錯(cuò)案的,依法追究其相應(yīng)的行政和法律責(zé)任。 七、成功舉辦勞動(dòng)保障法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)班 近年來,新的勞動(dòng)保障法律法規(guī)不斷出臺(tái),為深入貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策,進(jìn)一步提高用人單位負(fù)責(zé)人及勞資管理人員勞動(dòng)保障 業(yè)務(wù)知識(shí)水平,切實(shí)維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。參加培訓(xùn)班的人員近 500 人,下發(fā)宣傳材料 460 余份,在全區(qū)掀起了一次學(xué)習(xí)貫徹勞動(dòng)保障法律法規(guī)的熱潮。 二、加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)伍內(nèi)部自身建設(shè),增強(qiáng)整體的戰(zhàn)斗力、凝聚力 加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察內(nèi)部建設(shè),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。 111 月份,共受理舉報(bào) 38 起,立案查處 38起,接收上級(jí)交辦案件 12 起,查處 12 起。對(duì)目標(biāo)責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)實(shí)行層層分解,責(zé)任到人,年底完不成任務(wù)的扣發(fā)工資。 20xx 年度共年檢用人單位 136 家,其中合格的 113 家,責(zé)令改正的 23家,通過勞動(dòng)保障年檢,共追繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 60 余萬元,完成補(bǔ)簽續(xù)簽勞動(dòng)合同 1000 余份,基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 五、加大對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的清理整頓力度 勞動(dòng)力市場(chǎng)治理的好壞直接影響到我區(qū)的就業(yè)再業(yè)工作,我們把此項(xiàng)工作作為一
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