【正文】 思想創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新、服務創(chuàng)新，進一步轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風、強化服務、提速提質(zhì)、千方百計為基層為群眾排憂解難辦實事，切實讓社會認可、群眾滿意，努力提升勞動保障部門的良好形象。凡違反并查實的一律依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。 二、工作重點 繼續(xù)加強反腐倡廉教育，牢固構(gòu)筑思想道德防線。通過建立有效的領(lǐng)導干部自律和他律機制， 促進全局領(lǐng)導干部自覺踐行黨章，加強黨性修養(yǎng)，廉潔自律，反對和抵制各種腐敗現(xiàn)象和不正之風。 第 3 頁 共 6 頁 七是不準放任縱容配偶子女和身邊工作人員利用本人職務影響，謀取非法利益。要進一步完善《局工作人員管理暫行辦法》和《局屬事業(yè)單位聘任人員管理辦法》，繼續(xù)推行半年考評、年終民主評議、獎懲等制度規(guī)定，進一步激發(fā)黨員干部職工的積極性。 層層強化責任，確保工作落實。要采取有效措施切實加強對領(lǐng)導干部的監(jiān)督和權(quán)力重點環(huán)節(jié)、重點部位的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)研究新情況、新問題，確保權(quán)力運行的各個環(huán)節(jié)處在有效的監(jiān)督之下。四突出創(chuàng)新，講求工作實效。五是不準用公款大吃大喝、旅游、嚴禁超編制、超標準配備使用小汽車。進一步堅持廉政談話和培訓制度，做到經(jīng)常性組織黨員進行廉政培訓，開展廉政談話活動。二是加強反腐倡廉教育制度建設。凡違反者經(jīng)查實堅決處理。要采取有效措施解決好管理不規(guī)范、職責不清、推諉扯皮、辦事效率低下、服務態(tài)度不熱情、服務質(zhì)量不高、有令不行、有禁不止、行政權(quán)力運行不透明、政務不公開、基層群眾滿意度不高等問題，努力做到全局全系統(tǒng)機關(guān)行為進一步規(guī)范，辦事效率進一